活动计划总结十篇

　　活动计划总结篇1

　　工会活动总结及计划一

　　20XX年我局工会工作以十八大三中全会精神为主导，以贯彻《工会法》的实施为契机，紧紧围绕建设局工作改革创新和发展这个中心，进一步健全和完善工会的参与监督机制，切实履行职能，积极推进局机关的各项建设。充分发挥工会的职能作用，调动干部职工的积极性和创造性，不断增强局机关的凝聚力和活力，为全区各项事业的发展作出贡献。

　　一、用科学发展观统领和指导工会工作，引导干部职工把思想和行动统一到党的十八大精神上来。

　　1．积极配合局党组工作，抓好工会队伍建设和工会工作。动员、组织广大干部职工支持，配合和参加局机关的改革发展，增强竞争意识，激发干部职工的责任感和使命感。

　　2．充分发挥干部职工在机关工作中的作用。落实全心全意依靠干部职工的指导思想，完善以干部职工职工大会为基本形式的机关民主管理制度，履行好干部职工会职权，推动工会各项工作，发挥在政务公开中的主渠道作用。

　　3．紧紧围绕局机关的改革和发展，强化以思想建设为核心的干部职工队伍建设，切实提高干部职工队伍素质，发挥工会的积极作用。

　　二、依法维护干部职工合法权益，深入开展送温暖活动，为干部职工办实事、办好事。

　　1．关心干部职工生活，维护好干部职工的合法权益，对干部职工关注的热点难点问题，畅通渠道，及时上报，发挥好党与群众之间的桥梁和纽带作用。对改革和工作中出现的新情况、新问题，加强调查研究，协助局党组努力创造有利于干部职工学习、生活、工作的环境，不断提高广大干部职工的生活水平和生活质量。

　　2．继续为机关工作和改革创造稳定的环境，维护局党组威信，维护局机关内部稳定，促进机关和谐、稳定与发展。

　　3．关心干部职工的福利待遇，团结干部职工，共同为局机关各项工作出谋划策，群策群力。

　　三、加强机关工会自身建设，提高工会的整体水平，完成时代赋予工会的历史重任。

　　1．以科学发展观为指导，认真配合局党组深入开展党的群众路线教育活动，树立学习意识、服务意识，走群众路线，为群众办实事、办好事。

　　2．密切联系广大干部职工，坚持深入实际调查研究，提高参与机关管理的能力，不断提高协调、服务能力和水平，增强工会工作的活力和凝聚力。

　　四、积极探索新的工作方法，做好工会各项工作。

　　1．加强对机关女职工工作的领导，发挥女职工在局机关工会工作中的作用，维护女职工的合法权益。积极举办庆三八系列活动、五一活动等，增强女职工的工作能力和水平。

　　2．做好常规的机关工会工作，完成区总工会交界的工作任务，积极探索工会工作的新方法，以新思路、新观点、新做法，实现工会工作的新突破。

　　20XX年学校工会工作计划

　　一、指导思想

　　以三个代表重要思想和科学发展观统领学校工会工作，在学校党支部和上级工会的领导下，围绕学校中心工作，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，团结广大教职员工在开展教学教研，参与学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，为创建和谐校园作出应有的贡献。

　　二、主要工作

　　1、加强学习，提高广大教工的思想素质。组织学习三个代表重要思想，切实树立政治意识、大局意识和服务意识。有针对性地学习、《工会法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。结合贯彻《公民道德建设实施纲要》，开展争创五好文明家庭、巾帼建功和星级工会评比等活动，为促进学校精神文明建设争作贡献。

　　2、参与学校民主管理，加强教代会自身建设。充分发挥教代会和全体教职工的作用，定期召开教代会，认真落实教代会的各项决议，督促学校行政对教代会提出的提案予以落实和执行。定期组织教代会代表学习，提高教代会代表参政、议政能力。继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开栏，让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。

　　3、开展劳动竞赛和技能训练，促进教师队伍建设。配合学校开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动，积极开展创建学习型组织，争做知识型职工活动，引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工，提高教师素质，树立教师形象，提升学校声誉。

　　4、做好献爱心、送温暖工作，增强工会的凝聚力。继续做好走访慰问工作，深入了解每位教职工家庭情况，及时探望患病的教职工，为他们送去集体的温暖和大家的关爱。继续维护女教职工的特殊利益，关心女教职工的工作、学习和生活。

　　5、组织丰富多彩的文体活动，促进学校精神文明建设。通过活动，使教师身心得到放松，能以饱满的精神、满腔热忱投身于学校的教育教学活动，同时也促进教职工之间的相互交流与融合。

　　6、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作，完善工会文档资料的管理，把争创优秀教工之家活动落在实处。

　　三、主要活动安排：

　　20XX年3月

　　1、庆祝三八妇女节。

　　20XX年4月

　　1、学习《工会规程》。

　　2、组织开展校内趣味运动会活动

　　20XX年5月

　　1、组织20XX年教职工蓝球比赛。

　　2、宣传五一国际劳动节20XX年6月

　　1、配合学校做好迎六一活动。

　　2、做好对师生的假期安全教育工作的教育和宣传。

　　20XX年9月

　　1、开展师德师风建设宣传教育系列活动。

　　2、开展庆祝教师节活动。

　　20XX年10月

　　1、开展迎国庆宣传。

　　2、组织教职工学习《工会法》和新的《劳动合同法》。

　　20XX年11月

　　1、继续开展每学期一次的趣味运动会活动。

　　20XX年12月

　　1、学校工会工作总结

　　2、各类先进评比

　　工会活动总结及计划二

　　一、指导思想

　　20XX年，滨江社区（曹家塘）联合工会将全面认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，自觉围绕两委会中心，按照镇总工会的工作要求，牢记宗旨，不辱使命，积极发挥工会组织的职能，发动广大职工为促进曹家塘更繁荣更文明更幸福建功立业。

　　二、主要任务

　　（一）继续推进联合工会规范运作，加强人文关怀和职工关爱。

　　继续抓好联合工会规范运作，深入开展联合工会工作。加强联合工会建设，逐步完善相关制度，强化档案管理；坚持对困难职工家庭走访慰问，深化送温暖等活动。同时，深入开展职工维权、困难帮扶、职工培训、职工文体活动等工作。

　　（二）继续落实工资集体协商工作，提高权益保障力度

　　继续坚持组织起来，切实维权的工作方针，继续召开联合工会区域性职代会，推进企业工资集体合同签订工作，不断扩大集体合同覆盖范围。

　　（三）积极开展职工培训工作，创新职工培训工作方法

　　继续落实新职工、新村民、大培训、大提升职工素质提升工程。要按照镇总工会的要求，认真了解企业和职工需求，整合各类教育资源，创新培训方式和载体，加大技能培训力度，重视心理教育和心理健康方面的引导，增强职工的就业竞争力、人生意识规划及社会适应能力。

　　（四）进一步加强女职工组织建设

　　大力发展企业女职工组织，提高企业女职工组织的组建率。坚持推动女职工组织与工会组建三同步（同步筹备、同步组建、同步批复）；努力维护女职工的合法权益和特殊利益，推动女职工专项集体合同以及女职工安康保险工作，切实维护好女职工合法权益和特殊利益不受侵害。

　　三、工作安排

　　一至二月份：做好春节前的走访慰问工作，召开工会会员迎春座谈会，组织工会会员参加社区春节联欢会。

　　三月份：召开工会会员会议，推选一名人员参加街道总工会的成立大会，做好优秀工会干部的推选工作。

　　四至五月份：制定工业区社区工会工作制度，组织会员学习新《工会法》。

　　六月份：组织工会会员外出。

　　七月份至八月份：协助社区组织好暑假活动。

　　九月份：进行法律法规知识的宣传。

　　十月份：举办社区广场文艺晚会。

　　十一月份 —十二月份：做好年度工作总结和资料的归档工作。

　　20XX年机关工会工作计划

　　20XX年，市直机关工会工作总的要求是：认真学习贯彻党的十八大精神，以贯彻《工会法》的实施为契机，紧紧围绕机关工作的改革、创新和发展这个中心。以抓机制、办实事、求实效、促发展为主题，调动、发挥广大干部职工的积极性和创造性，增强机关的凝聚力和活力。更新观念，增强机遇意识、发展意识、创新意识，加强工会自身建设，以创建六好工会为主线，以开展丰富多彩机关文化活动为载体，以推动四型机关建设为核心，围绕中心、服务大局，为追赶超越、两个率先作出新的贡献。

　　一、加强思想作风建设，扎实开展党的群众路线教育实践活动

　　以开展党的群众路线教育实践活动为契机，提高工会干部和广大干部职工的思想政治素质和综合能力。引导干部职工积极参与书香遵义活动，树立强烈的学习意识，确立以学习为本、终身学习、创新学习和工作学习化、学习工作化的理念，不断更新思想观念，增强改革意识，转变传统的工作方法，扎扎实实的推进工会自身的改革和建设，营造读好书、好读书、读好书的机关氛围。机关工会工委拟在先进发达地区举办一期机关工会干部培训班，学习先进发达地区机关工会工作经验和方法，提高机关工会工作者能力素质，探索机关工会工作新机制，提高机关工会工作水平和服务干部职工的能力。

　　二、开展各种文体活动，丰富职工的业余生活，加强单位精神文明建设

　　为了让职工的业余生活既丰富多彩，又高雅不俗，培养广大干部职工的健康生活情趣，打造积极向上、充满活力的干部职工队伍。机关工会要充分发挥紧密联系干部职工的优势，以干部职工喜闻乐见的活动为载体，通过活动的组织和开展，增强单位的凝聚力和活力。年度内，各单位工会至少要组织一次文化体育活动，机关工会工委拟举办一次全机关规模的书画竞赛活动。通过举办积极健康的文化体育活动，不断提升职工文化品位和精神文化素养。

　　三、抓好职工互助保障工作，切实为干部职工解除后顾之忧

　　各单位工会要以高度的责任意识，进一步加大宣传力度，组织干部职工积极参与职工意外伤害保障、职工重大疾病互助保障和女职工特殊疾病互助保障、职工住院津贴综合互助保障等四个保障计划，规范工作程序，不断扩大参保面，扎扎实实为干部职工办实事、办好事，确保互助保障工作取得实效。

　　四、切实转变工作作风，不断加强工会组织自身建设

　　增强新形势下机关工会工作的紧迫感和责任感，加强思想作风建设，各单位工会要按照党的群众路线教育实践活动的要求，改进工作作风、密切联系群众，严格执行厉行勤俭节约、反对铺张浪费，抓好工会经费的管理和规范化使用。按照《工会法》、《工会章程》的相关规定，抓好基层工会组织规范化、制度化建设，特别要抓好工会组织的及时换届、人员充实等工作，扩大工会组织覆盖面，增强机关工会工作的凝聚力和影响力。

　　20XX公司工会工作计划

　　20XX年，公司工会工作的总体目标是：坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神，围绕公司生产经营目标，以全面提升职工素质为主线，以转变工会干队伍作风为保障，依托持续深化开展社会主义劳动竞赛竞赛，细化落实公司工会工作的各项目标和任务，不断强化工会组织职能、彰显工会组织作为，团结动员全体职工在新的一年中再立新功。主要围绕以下几个方面来完成：

　　一、进一步深化劳动竞赛，为公司发展增添动力。

　　劳动竞赛是职工在企业现代化建设中发挥积极性和创造性的一项重要活动，是经济建设中一种有效的组织形式和方法，是工会紧密联系党、政、团的一种重要手段，通过劳动竞赛能提高企业职工的整体素质和管理水平，增强职工的主人翁意识和集体观念，有效促进生产技术进步，提高劳动生产率，从而促进企业各项生产指标的全面完成，保证公司方针、目标的实现。明年劳动竞赛的开展将从六个结合方面努力。

　　一是与党工共建创先争优活动相结合。把开展创先争优活动作为深化劳动竞赛的强大动力，把争当优秀党员、党员示范岗与争当劳动模范、金牌工人、技术能手结合起来，引导凝聚广大职工和劳动群众立足岗位创先进、争优秀、做贡献，把广大职工的智慧和力量凝聚到推动企业创新发展上来，并转化为实实在在的行动和效果。

　　二是与构建和谐劳动关系相结合。开展劳动竞赛，最大限度地把职工的积极性、主动性、创造性调动起来，既有利于增强企业竞争能力，提高企业效益，增加职工收入，达到企业与职工互利双赢的目标。因此我们要把开展创先争优劳动竞赛与促进企业效益提高，增加职工收入结合起来；用劳动竞赛活动凝聚广大职工，激发职工创新活力和创新才能，并把职工的创新成果和竞赛技能推广运用到生产经营中去，使企业主与劳动者成为互相支持、互利双赢的合作伙伴。

　　三是与提升职工队伍整体素质相结合。明年我们要最大限度地把职工群众组织到竞赛活动中来，要通过竞赛活动，进一步提高各类职工的职业水准，同时继续深入开展岗位练兵、技术比武、技能培训等，着力培育造就一支知识型、技术型、创新型的职工队伍。

　　四是与培育以社会主义核心价值体系为引领的先进企业文化职工文化相结合。把劳动竞赛作为企业文化职工文化的一个重要组成部分，立足企业发展愿景和职工职业生涯规划，用发展的思路，文化的视角，多赢的共识，规划、设计、指导劳动竞赛活动。让参与者在劳动竞赛中得到锻炼和提升，培育形成敬业奉献、自强不息、争创一流的企业精神。

　　五是与弘扬工人阶级伟大品格和崇高的劳模精神相结合。我们要充分发挥劳动模范示范带动作用，用劳模的先进事迹和伟大品格感召职工群众、引领社会风尚，激发广大职工的责任感和劳动热情，在全社会进一步营造人人学习先进、争当先进、赶超先进的生动局面。

　　六是与加强班组建设相结合。深入总结推广典型示范班组经验，推动企业班组建设朝着学习型、技能型、创新型、节约型、安全型、和谐型方向发展，不断提升班组建设水平。

　　二、进一步加强班组建设，提升企业核心竞争力。

　　班组，是企业的基础组织，是产品制造和服务提供的基本环节，是企业生产经营管理的基层单元。提升班组的管理水平，是增强企业活力的源泉，是提高企业竞争力的可靠保证。明年在班组建设方面我们将着力从以下几个方面努力：一是以提高职工职业道德素质和职业技能为目标，以加强班组管理为重点，深化班组建设和职工队伍建设的措施，着力培养学习型、技能型、创新性、复合型人才。二是在班组建设方面高度重视，把班组建设和职工队伍建设纳入重要日程，不断学习和借鉴国内外企业先进班组管理的有效方法，强化班组职能，确立科学的班组建设模式，有序推进。三是加强班组长的管理能力。班组长是班组建设的重要环节，班组长的管理能力决定了一个班组的发展方向，因此好的班组长是建设一个好班组的关键因素之一。四是进一步深化六型班组建设，不断充实班组建设的内涵。五是选树典型发挥以点带面的作用。通过在公司内选树一批优秀班组长及优秀班组，在全公司范围内大力宣传，发挥典型示范作用，进一步促进班组建设。六是建立完善考核机制，实现企业职工双赢。我们要进一步建立考核奖励机制对表现突出进步明显的班组及班组长给予一定的奖励，激励职工工作的热情，为公司创造更高的效益，从而实现企业职工的双赢。

　　三、做好职工素质提升工作，为企业打造一批技术过硬，综合素质高的人才队伍。

　　在市场激烈竞争的今天，企业要生存，要发展壮大，必须提高市场竞争能力。员工素质的高低直接影响到企业的发展，员工素质跟不上企业发展和市场竞争的需要，目前已成为制约企业做强做大的瓶颈，提高员工队伍的整体素质，是增强企业竞争力、促进企业发展的重要途径，更是广大员工根本利益之所在。20XX年，职工素质提升工作仍是我们工会工作的一大重点，主要从以下几个方面做起：一是继续以劳动竞赛、岗位练兵、技术比武、技能比赛及人力资源培训为主要手段，通过活动大力提升职工专业技术素质。二是要找准落脚点，因材施教。目前公司员工可大致分为两大块，一块是工作时间长，技术成熟的老员工。一块是近几年因公司扩建新进公司的年轻员工。针对这两大类人群我们要找准着力点，才能事半功倍。老员工技术成熟但因为工作时间长，且长时间处于同一岗位工作失去积极性，和竞争意识，因此我们要建立机制，激励这部分员工调动他们的积极性。队形员工来说最缺乏的是展现自我的平台，因此我们要搭建平台，让他们有更多展示自我的平台，同时也可以从中挖掘一批人才。三是提供多种渠道，鼓励支持员工进行自我提升。四是建立完善公司人才库。

　　四、健全完善职代会制度，深化合理化建议活动，促进企业和谐稳定发展。

　　20XX年我们将进一步加强职工代表大会制度建设，不断完善厂务公开、民主管理工作制度，依法落实好职代会的各项职权，深化以职代会为基本形式的企业民主管理制度，组织员工依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，落实员工的知情权、参与权、表达权、监督权。通过职代会积极参与企业重大决策和重大事项的审议，正确表达员工群众的愿望，源头参与保护好员工群众的合法权益。通过职代会积极参与企业重大决策和重大事项的审议，正确表达员工群众的愿望，源头参与保护好员工群众的合法权益。按照效率优先、兼顾公平的原则，做好新一轮的工资集体协商签定工作，努力构建和谐稳定、互利共赢的社会主义新型劳动关系，同时我们要继续通过合理化建议及职工代表提案活动，加强企业民主管理，以调动员工的积极性，引导员工将自身发展与企业发展密切相连，激发职工的主人翁精神，增强责任感、使命感和危机感。激发职工的创造力，充分发挥其聪明才智，使其在企业发展中实现自我价值。今年，我们将视生产经营实际情况适时开展专题合理化建议征集活动，鼓励员工参政议政，为企业的中心工作献计献策。

　　五、认真落实工会维权观，做好扶贫帮困工作，促进企业和谐稳定发展。

　　一是一如既往关注弱势群体，做好在职困难员工及退休困难家庭的动态管理，及时健立、更新、完善困难员工档案，使他们工资有保障、大病有补助、困难有帮助。二是坚持以人为本。密切联系群众，关心员工的生活，听取员工的意见和要求，帮助员工解决困难，办好得人心、暖人心、稳人心、聚人心的实事。三是做好享受低保、抚恤金人员，残疾群体和医疗期人员的管理及伤亡员工善后工作，按时足额发放所需津贴。四是做好中秋、春节等传统节日的送温暖工作。积极协助上级领导部门和公司党、政，把温暖送到公司困难员工家属手中，让他们过一个稳定祥和的节日。

　　六、巾帼建工展风姿，进一步发挥女职工的半边天作用

　　一是通过创建巾帼文明示范岗活动、和谐家庭评比活动及加强女职工岗位技能、理论知识学习培训，提高广大女职工素质的同时，紧扣生产经营为中心充分发挥半边天作用。二是以推动女员工岗位成才、岗位建功为重点，开展岗位练兵和劳动竞赛为载体，继续深入开展巾帼建功、和谐家庭创建，积极发挥女员工在企业文明建设中的半边天作用。三是以人为本，认真落实《女职工特殊保护专项集体合同》、《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》，维护女职工的合法权益和特殊权益。四是搭建平台，为广大女职工提供展示才机会，让快乐工作，快乐生活的理念深入人心。五是开展丰富多彩文艺体育项目，增强女职工的凝聚力，活跃气氛，让广大女职工在工作之余愉悦身心。

　　七、做好群众性安全劳动保护监督检查工作

　　劳动保护监督检查活动，是工会组织履行维权职责，参与生产管理的一种有效途径。20XX我们继续坚持积极协助公司安全生产部门加强对安全生产及员工劳动保护的监督检查工作，充分发挥工会劳动保护监督检查三级网络和一法三卡的作用，按照要求认真开展安康杯竞赛活动，同时进一步推动工会参与企业新建、改建、扩建工程劳动安全卫生设施三同时的监督验收及员工因工伤害、职业危害事故的调查、分析处理工作，努力维护员工的安全健康利益。

　　活动计划总结篇2

　　为了能将今年的宣传工作深入实际，xx市采取了发放宣传单、横幅、宣传板面、设立咨询台、开展讲座、利用村医宣传等多种形式，并及时讲解传单的内容，大力宣传卫生政策及预防接种的好处，着重讲解传染病给日常生活带来的危害。

　　元宝区疾控中心在活动期间通过电子屏幕滚动字幕宣传了国家免疫规划接种程序和今年宣传主题，广泛宣传接种疫苗对于预防疾病的重要意义，并组织预防接种工作人员走乡入户，深入人口密集地区、市场、流动人口聚集区等预防接种工作相对薄弱的地方，加强对村级重点人群的宣传和教育，提高对及时和全程预防接种的重要性、必要性以及国家免疫规划政策的认识。各医疗接种单位采用在单位门口张贴宣传画、悬挂横幅、板报、分发免疫规划宣传手册，并设立预防接种咨询台等形式，向儿童家长讲解有关国家扩大免疫规划实施情况和疫苗相关知识，使家长对计划免疫有了进一步的了解。医务人员还深入辖区内的社区街道、托幼机构开展多种形式的宣传，加大宣传的深度和广度，将预防接种知识送到千家万户，动员广大人民群众关注预防接种工作，普及了免疫规划知识，营造了全社会参与支持的氛围。

　　全国亿万农民健康促进行动xx市办公室，创建国家卫生城市xx市办公室，xx市卫生局，xx市疾控中心，xx市卫生监督所，xx市中医院，xx市中心医院，大东卫生院，xx市妇幼保健院为主办单位分别在中医院大厅、中心医院大厅、新华街等地点开展以“接种疫苗，保障健康”为主题的宣传活动。活动共出动参与人员20人，设咨询台4处，出展板6块，标语4幅，现场咨询50人次，免费测量血压80人次，共发放预防接种相关知识宣传单、小折页、小册子、小读本、健康教育处方等2000余份，多个大型电子屏幕反复播放宣传主题和相关信息，新闻媒体在现场采访并进行了新闻报道，受教育人数达2万余人次。

　　凤城市于3月26日在凤城市疾控中心会议室召开了由各镇预防保健站、社区卫生服务中心相关人员参加的会议。会议上，计划免疫科于风艳科长对计免宣传日宣传活动工作也做了详细安排，市疾控中心王庆忠主任作了总结发言，并对计划免疫宣传日宣传活动提出了具体要求，使得计划免疫宣传活动的开展得到了有力保障。宣传活动期间各镇预防保健站、社区卫生服务中心张贴宣传标语48张，宣传板（墙）276块，发放各种宣传资料2300余份，设立咨询台24处。

　　活动计划总结篇3

　　一、城市低保和救灾救济方面

　　加强低保工作。各级民政部门认真贯彻落实国办文件和省、市工作会议精神，强力推进城乡低保工作。随着低保工作的不断发展，针对重点和难点问题，进行了深入调查研究，大胆探索解决办法，不断完善低保制度。一是建章立制构筑政策平台，完善了城镇居民家庭收入测算办法，科学制定了低保标准，坚持与本地最低工资标准和失业保险标准相衔接，对不同人员实行不同的保障标准，使保障标准更加科学，更加符合实际，同时建立健全了低保工作各项规章制度，制成+面硬化上墙。二是规范操作，确保公正、公平，制定了从个人申请到逐级审核、核资金发放的一整套操作规程，实行动态管理，以季度为单位，每季度审核一次。今年月份，我局抽调熟知低保政策法规、秉公办事、工作细致、责任心强的名工作人员，分成个小组，分别由一名科级领导干部带队，分赴各乡办对全区申请低保的对象进行了为期一个月的全面摸底调查。调查采取“一看家底，二问收入，三查就业情况，四核水电气暖开支，五了解隐性收入”的有效措施，坚持“符合条件的一个不漏，不符合条件的一个不保”，完全按照政策规定，严格把关。据统计，全区共保障人，取消户，人，做到了低保对象有进有出，标准有升有降，真正实现动态管理下的“应保尽保”。在低保资金发放中，实行按月及时下拨、及时发放。全年共发放低保资金万元，切实维护了城乡困难群众的基本生活权益，为全区的政治稳定起到了“安全网”、“保障器”作用。

　　积极做好救灾救济工作。年是一个自然灾害频发的年份。月初，我区遭受了倒春寒天气的侵袭，造成小麦减产。月初，岳村、孟轲两乡又遭受了冰雹袭击，近万亩秋作物遭受重创。-月中旬，阴雨连绵，阳光寡照，造成内涝灾害，全区秋作物大幅度减产，大量房屋损坏或倒塌，给人民群众的生产生活造成巨大损失，使户五保户、户特困户、户重灾户的生产生活陷入困境。面对重大灾情，积极开展抗灾救灾工作，我们全华动员，组织人员深入基层，深入群众，对受灾严重困难程度较大的农户，逐村逐户逐人进行了拉网式排查，全面掌握其生产、生活情况、居住情况，并登记造册，认真核实灾情，及时上报信息。我们一方面积极向市民政局反映情况，争取救灾资金，以解决全区特困群众的基本生活。一方面组织广大群众生产自救、生活互助。为切实解决好困难群众的生活问题，月份，在全区开展了“扶贫济困送温暖”捐助活动，区委办公室、区政府办室联合下了《关于开展“扶贫济困送温暖”捐助活动的通知》，要求全区广大干部职工抻出援助之手，为全区困难群众送温暖献爱心。全区广大干部职工积极响应，纷纷解囊，捐款捐物。据统计，全区共捐款多万元，棉衣多件，棉被多条，充分体现“一方有难、八方支援”的传统美德。根据需救助困难群众的分布情况，于月日将募集的款物下发到救助对象手中，确保了受灾群众的基本生活，体现了区委、区政府对困难群众的关心和爱护，为全区的社会稳定起到了积极促进作用。

　　二、社区建设方面

　　加强社区建设是巩固城市基层政权，更好地管理城市，服务城市的基础工程，是构建“小政府、大社会”格局的内在要求。为此，我们认真贯彻《中共中央办公厅、国务院办公厅关于转发<民政部关于在全国推进城市社区建设的意见>》，在年大力推进社区建设，成功创建“全国社区建设示范区”的基础上，确立了“抓发展、重建设、上档次、创特色”的发展方向。

　　一是加大对社区建设的督导力度，进一步加快社区建设步伐，着力在“建设”上用功夫，力争于“新型”上有创新，树立大社区、大服务的理念，以实现社区建设和城市民政工作的整体推进。京东、黄某省两处标准式社区办公用房交付使用，玉北、永乐、金华等社区基础设施进一步完善。年初确定新建的个面积在平方米以上的亮点社区中，任丘办清华苑已交付使用，中原办中庆社区居委会办公地点已破土动工，南江、黄河南社区已经市建委规划处通过，批文已下达两办，将于近期开工。

　　二是合理整合社区，提升城市管理水平。为便于服务城区居民，改善社区办公条件，合理配置社区资源，提升城市管理功能，根据中央号文件精神，本着便于居民自我管理、自我教育、自我服务的原则，在和办事处充分协调的基础上，对原来的个社区居委会进行了整合。街道混合式社区将原来的个增加为个，地企由原来的个社区，保留个，其余划归街道管理，油田基地由原来的个社区增设为个社区，共设社区居委会个，新的社区设置分布趋向合理，四界清楚，职责明确，更便于服务和管理。

　　三是强化队伍建设，提高社区工作者整体素质。严把进人关，广开用人之道，努力把那些政治觉悟高、思想素质好、工作能力强、热心社区居民工作的人才，通过正当途径充实到社区第一线。采取竞争上岗的办法，实行兵选将、将挑兵等行之有效的用人激励机制，鼓励有志于社区建设的机关工作人员到社区第一线去展示才华，实现自己的人生价值。在工作摆布上，大胆放权效责，实行居委会主任负责制，定岗、定责、定目标，进一步理顺和完善了社区管理体制和运行机制，使其充分发挥人才优势，大力发展社区服务、社区文化、社区卫生、社区环境、社区治安等工作，取得了显著成绩。今年月份，金联华社区居委会主任贺吉华被中共中央组织部、中华人民共和国民政部授予“全国社区优秀工作者荣誉称号”。

　　四是积极开展社区治安大联防，建设安居型社区，完善社区居委会职能，加强社区居委会领导和综治机构建设。全区个社区全部成立了社区治安综合治理办公室，负责社区综治工作，实施社区警备战略，建立健全治安防范体系，大力开展法制教育，以居民学校为载体，广泛开展经常性、群众性的法制教育和法律咨询活动。积极做好民事调解工作，化解矛盾，消除社会不稳定因素。今年月日，全市社区治安在大联防现场会在我区召开，省、市及各县区有关领导实地查看了南海社区、胜利新村社区等社区治安大联防工作开展情况，对我区以社区居委会为依托，开展社区治安人员大联防的做法及经验给予了高度评价。

　　三、优抚安置工作全面落实

　　广泛开展拥军优属活动，关心伤残军人、复员退伍军人、烈属等重点优抚对象的生活，切实解决他们在生产、生活上的实际困难和问题，为他们送去了政府的关怀和温暖。进一步巩固和发展军政军民“同呼吸、共命运、心连心”的大好局面，为维护社会稳定，促进经济发展，加强军队建设创造了良好的社会环境，促进了我区两个文明健康发展。一是搞好双拥工作。大力开展春节、八一期间的走访慰问活动。年春节和“八一”建军节，全区各级有关部门，大力开展走访慰问活动，区委书记毛盼星、区长李建国等区四大班子领导带着节日礼品对全区重点优抚对象、贫困户进行了节日慰问，向他们祝贺新春，并送去了党和政府的关心和爱护。为搞好军政关系，加强军民团结，“八一”前夕，区领导对武装部、防化团、消防中队进行了慰问。据统计，全区共发放面粉余斤，慰问金余元。二是全面落实各项优抚政策，提高优抚对象的保障水平。根据民发[]号《关于提高部分优抚对象抚恤补助标准的通知》、民发[]号《关于解决在乡老复员军人生活医疗难问题的通知》精神，对我区伤残军人、烈属、因公牺牲的军人家属和病故军人家属、在乡老复员军人等优抚对象的定期抚恤补助标准进行了调高，共调整余人，把在乡老复员军人的医疗费列入财政预算。并制定了《关于解决重点优抚对象医疗问题的意见》，对其实行优先、优惠服务，从根本上缓解了重点优抚对象看病难问题。积极为在职革命伤残军人发放伤残金，全年共发放人，元，得到了广大优抚对象的拥护。在全市优抚工作大检查中，对我区的优抚工作给予了充分肯定，特别是对优抚对象的优抚标准高、优待金发放及时，给予了较高评价。今年月份，全市优抚工作现场会在我区孟轲乡召开，会上介绍了我区的先工作经验。

　　积极探索退伍安置新路子。今年共接收退伍军人人，其中农村入伍人，城镇入伍人，士官人。在接收工作中，严格按照安置政策的有关规定，严格审查把关，做到档案、户口、定兵底册、入伍通知书四统一，否则一律不予接收，认真做好退伍士兵的报到审批工作。在安置工作中，积极贯彻执行党和国家的安置政策，落实区委、区政府的安置办法，深入各非公有制企业了解用人单位的发展状况，准确掌握第一手用工信息，主动与企业管理部门密切联系，广泛协商，初步达成了在退役士兵中招聘员工的共识，并做好退役士官士兵的培训和思想工作，实施“双向”选择的安置渠道，做到早安置、安置好，努力为他们制造一个干事创业的良好环境和发展空间。

　　四、加强社团和民办非企业登记管理

　　完善民间组织管理机制，加强社团和民办非企业的登记工作，并进一步加大督导检查执法力度。根据年初工作计划，克服非典不利因素，对全区社会团体和民办非企业单位进行了年度检查工作，重点检查了社会团体和民非单位执行法律、法规和有关政策情况，开展业务活动，举办实体情况，财务管理和经费收支情况，并对民间组织收费项目等内容进行了清理整顿。有力地推动和促进了民间组织健康、有序、协调发展。目前，全区共有社团个，其中新办个，民办非企业单位个，其中新办个。各社会团体按照章程规定的业务范围，积极开展活动，从不同方面对全区的经济发展和社会稳定做出了积极的贡献，民办非企业单位作为社会中介组织在服务社区、服务居民中愈来愈发挥着不可或缺的作用。

　　五、专项社会事务管理有序

　　殡葬改革成效显著。一是采取强力措施，开展了殡改宣传教育集中活动，利用召开工作会、广播会、出板报、办专栏、张贴标语、悬挂横幅、出动宣传车等形式，广泛宣传国务院《殡葬管理条例》、《河南省殡葬管理办法》和地方性殡改法规，宣传文明丧葬的科学知识和丧事大办、封建迷信活动的危害性；引导群众自觉摒弃封建迷信活动，实行殡葬改革。活动期间召开各类会议余场次，张贴标语余条，出动宣传车辆次，收到了明显效果，营造了殡葬改革的社会氛围。全年共火化遗体具，遗骨具，起尸火化具，火化率%，完成了与市政府签订的目标任务。二是加大殡葬管理执法力度，强力推进村级公益性公墓和骨灰堂建设，使殡改工作步入良性化发展轨道。村级公益性公墓和骨灰堂建设工作全部完成，并且全部合格，其中示范性公墓和骨灰堂达%以上，实现了耕、林地内无坟化的目标，其它兄弟县市来我区参观学习，得到了他们的好评。我区制定的《殡葬管理委员会关于在全区开展殡葬管理改革工作集中活动的意见》被市民政局在全市推广。在全市殡葬管理委员会办公室的考评中，除第一季度我区在全市排第二名外，其余三个季度的排名均为第一，走在了全市的先进行列。

　　婚姻登记工作管理有序。婚姻登记工作是一项重要的社会行政管理工作，它关系到广大人民群众的切身利益，也关系到社会的稳定和两个文明建设。在婚姻登记管理工作中，坚持认真宣传《婚姻法》和《婚姻登记管理条例》，增强公民的法律意识和依法办事的自觉性。坚持依法行政，严格婚登手续，不办人情证、关系证，加强婚姻证件管理，坚持“一站式”办公系列化服务、规范化管理，并把工作依据办事程序、收费标准等工作面向社会公开，接受群众监督。全年共办理结婚登记对，离婚对，合格率达%。

　　老龄工作重点突出。“星光计划”是老龄工作中的一项重要内容，以实施“星光计划”为契机，全面开展为老服务。民政局抽出专人下基层、上工地，指导街道办事处开展“星光计划”，对每个项目都坚持全过程参与，全方位管理，组织办事处和社区居委会扎扎实实地开展工作，努力把“星光计划”的各项工作全面落到实处。在项目建设过程中，坚持“一切为了老年人，为了一切老年人”的宗旨，在功能设置上结合社区建设的实际需要，把有限的资金发挥到最大效益，力争把每个项目都建成“民心工程”、“精品工程”，让社区老年人满意。全年新建“星光老年之家”个，使我区“星光老年之家”达到个，一个立足社区，面向老人，方便实用的“星光计划”项目网络已基本形成，以完善的功能和良好的服务迎接河南省首批“星光计划”项目的检查验收。

　　福利销售成绩显著。福利销售是党中央、国务院赋予民政部门的一项光荣任务，是取之于民，利在当今、功在千秋的伟大事业，做好福利的销售工作是认真贯彻落实“三个代表”重要的思想，坚持“扶老、助残、救孤、济困”的重要载体，是维护社会公平，加强社会保障的需要，我们当做一件大事来抓，根据市募捐委员会下达我区的年度任务目标，结合我区实际，于月日在购物中心举办了万元大奖组即开型福利销售活动。销售活动历时天，经过全体人员的共同努力，共销售万元，完成了市定任务。这次福利销售活动筹备充分，措施得力，宣传到位，组织严密，达到了预期目的，收到了良好的社会效果。

　　六、其它工作

　　招商引资工作。按照区五次党代会和三级干部会议精神，把发展作为搞好民政工作的第一要务。只有发展才能为促进我区改革发展和稳定做出贡献，只有雄厚的经济做支撑，民政部门才能起到对人民群众所具有的“安全网”、对社会稳定所具有的“稳定器”作用。因此，民政局首先确立了“以工立区、以工兴区、以工富区、以工强区”的指导思想，积极招商引资，将威克瑞石油机械制造有限公司引进区工贸园区。该公司总投资在万元以上，年产值达多万元，年实现利税万元。大大超过了年下达我局招商引资万元的任务目标。

　　党风廉政建设和机关效能工作。民政局是区委、区政府密切联系人民群众的重要职能部门，更是一个执法执纪部门。为加强机关管理，促进依法行政，提高工作效能，健全责任机制，确保民政局全体干部职工在工作中能够公正、正确、高效行使职权，防止发生效能责任行为，树立廉洁、公正、高效的机关形象，切实担当起依法管理全区社会事务，保障人民群众的基本生活权益和民主政治权利，更好地为人民服务，为最需要帮助的困难群众服务，为改革、发展、稳定的大局服务。强化全局干部职工执行党风廉政建设责任制的意识。在各股室设立了《政务公开栏》和监督岗，将每位领导、每位同志所分管的工作公示上墙，将每位责任人所负的具体责任，依据的政策、法规、应遵循的程序和所要达到的效果制成+面硬化上墙，每个股室全部制定了依法行政工作细则，让来民政局办事的人一看就知道自己的事能不能办，怎么办、找谁办，会得到什么样的结果。坚持谁的任务谁落实，谁的责任谁负责，接受社会监督，从而进一步促进机关作风建设，营造以制度管事、管人的氛围，使机关管理走上了制度化、规范化的轨道，增强了机关人员依法执政意识，努力创造一个优质、高效的服务队伍，公正严明的法制环境。

　　文明创建工作。自年月被命名为“市级文明单位”，连续年保持了“市级文明单位”称号，今年将期满到届。结合我局工作实际，今年又进行了重新申请。为了切实做好这项工作，一是进一步加强了组织领导，充实调整了民政局精神文明建设创建工作领导小组，一把手任组长负责则，名确一名副局长靠上去抓，办公室主任具体抓。领导小组始终坚持一手抓工作，一手抓文明，把文明建设活动作为反映全局、带动全局、统揽全局的重要工作来抓，摆上重要位置，提上议事日程，纳入目标管理。二是制定有效的措施，使其文明工作制度化、正常化、规范化，制定了文明单位创建的具体规化，提出了逐年上水平、上档次、上台阶，创省级的总体目标，以宏伟的远境目标鼓舞人、激励人，争做文明使者，制订了文明单位创建目标，把全年的创建内容分解到月，分解到每个领导小组成员，责任到人，并把文明创建任务纳入到民政工作的整体目标，制定了考核办法和奖惩措施及责任追究制度，制定了工作、学习、财务、廉政等项规章制度，增强制度约束力，加强纪律性。月份，在全区文明单位经验交流大会上，我局做了题为“狠抓精神文明建设，开创民政工作新局面”的发言，得到各级领导的充分肯定和全区文明工作者的好评。

　　七、工作中存在的问题

　　由于长期以来封建意识在人们心目中存在，殡葬改革步伐不快，特别是经营性公墓不能尽快投入建设和使用，需要协调各方面工作任务相当突出。

　　军队退伍安置存在一定的难度。主要是没有大的工业、企业，他们又不愿意到个体非公有制企业工作，政府单位和集体单位无能力纳入，形成退伍与合理安置不可调和的矛盾。

　　干部队伍的政治、思想等素质有待于进一步加强，工作纪律需要进一步加强，其他民政工作都需进一步提高。

　　年重点工作和工作思路

　　社区工作

　　a、政府职能和工作重心下移，进一步完善社区服务功能，提升社区对居民的服务质量，特别是服务进社区要搞好试点，及时总结经验，在全区推广，扩大服务面。

　　b、进一步提高社区居委会工作人员的整体素质和服务意识，增强社区居民的亲和力和感召力。拟在上半年举办社区居委会干部业务培训班。

　　c、根据工作实际需要，对街道混合式社区居委会进行整合，从现在的个整合到个，初步方案已经拟定，经区有关领导研究通过后，进行实施，并把整合后的社区居委会制成地图，使其分布情况和范围一目了然。

　　d、理顺油企社区居委会与街道办事处的关系，并冠名街道办事处全称，加强指导和管理，对地企社区的整合过程中，几个企业需联办的，搞好协调和思想工作，集资共建，资源共享。

　　e、对村改社区居委会，要选好点，搞好都市村庄的社区建设，使其创一流社区、特色社区和典范社区。

　　优抚工作

　　在乡老复员退伍军人医疗难、资金不能及时到位是困扰优抚工作的一个大问题，于年曾和区财政局协商，按每人每月元包干的办法解决在乡老复员军人的医疗费落实政策，可资金始终没有实列划拨到我局，要想办法尽快与财政局联系，落实医疗费和优抚金及时拨付。

　　年月份，全市优抚工作现场会在我区孟轲乡召开，全市都来学习我们的工作经验，我们要及时总结经验，适时组织各乡办到孟轲乡参观学习，召开座谈会或经验交流会，进一步促进全区优抚工作再上新台阶。

　　殡改工作

　　加强殡改工作的宣传和督导力度，保持耕林地内无坟化，抓好区经营性公墓的报批工作，理顺各种关系，尽早投入施工建设。

　　安置工作

　　做好退役士兵、士官的安置工作，拓宽安置渠道，解决好医疗保险、养老保险，根据保险机构的规定，由区财政和个人各承担%。对安置接收单位若不接收的，需由企业接收单位一次性付给补偿金。其退伍士兵士官的人事档案，由人劳局人才中心，并继续探索自谋职业的新路子。

　　社团工作

　　做好每年一次的年检工作和民非的扩面工作，与卫生部门联系，把全区各卫生所纳入到民非管理中来。

　　低保工作

　　加强规范化管理，实行社会化发放，搞好低保的扩面工作，做到应保尽保，积极向市局申请低保资金，由年的万元，争取到年的万元。

　　活动计划总结篇4

　　总部领导：

　　新华小记者沈阳活动组委会工作自2016年4月正式启动以来，得到了新华小记者全国组委会、辽宁频道、沈阳市各级有关部门、市属多家中小学及众多家长、会员的大力支持和高度认可。我们在有序开展各项工作的同时，也坚决贯彻执行总部、分网各位领导的政策方向指导。在统一目标的基础上，定期向分网领导汇报工作、保持紧密沟通，不断完善改进各项工作内容。现将2016年工作总结及2017年工作计划汇报如下：

　　一、2016年工作总结

　　（一）取得的成绩

　　1.截止12月底，新华小记者沈阳组委会会员覆盖小学57所，初中2所（东北育才悲鸿美术学校、北师大附中），高中1所（奉天高级中学），会员人数已突破600人。其中，基地校共计13所，分布和平、浑南、铁西、沈河等市区。

　　2.自5月份起，共组织开展各项公益活动67场次。其中，全面参与2016哥德杯（中国）世界青少年足球赛、“铭记历史，让国旗更鲜艳——新华小记者2016国庆主题活动”、第四届中德青少年足球邀请赛、第十二届“振兴杯”全国青年职业技能大赛、第十五届中国国际装备制造业博览会、中国智慧城市（国际）创新大会、中国制造2025与德国工业4.0高层研讨会、区人大一届三次会议、区政协一届三次会议、政府新闻会、中超联赛辽宁宏运足球俱乐部主场赛事、沈阳马拉松赛等多项极具社会影响力的高规格采访体验活动，并主办了“2016年新华小记者国家烈士纪念日公祭大会”、“晴耕雨读、科技报国——2016新华小记者主题夏训营”、“2016哥德杯新华小记者主题特训营”、连续5期新华小记者宣誓仪式等重要活动。

　　4.近距离专访著名表演艺术家章金莱（六小龄童）先生，著名足球运动员、辽宁宏运足球队队长肇俊哲先生，著名漫画家胡军先生等社会知名人士。

　　5.与沈阳广播电视台党员爱心服务队，辽宁省科技馆、辽宁省博物馆、沈阳市档案馆、沈阳城市规划展示馆、沈阳市人民防空科技馆、九一八历史博物馆、沈飞航空博览园、沈阳理工大学兵器博物馆等机构结成共建单位。

　　6.与哥德杯中国体育产业有限公司、辽宁宏运足球俱乐部、辽宁出版集团、中航沈飞民用飞机有限责任公司、北京种梦世纪文化有限公司、上海晓苑科技有限公司、沈阳旅游集团、沈阳体育产业集团、协同沈阳创投俱乐部、辽宁荣信三达演艺工程有限公司等多家知名企业结成战略合作联盟。

　　7.与辽宁电视台、沈阳电视台、凤凰卫视、今日头条、中国搜索等媒体形成紧密合作。辽宁频道共计报道新华小记者各类活动20余篇，对新华小记者项目在辽沈地区工作的开展和品牌形象推广起到了巨大的作用。

　　（二）政治素养提升

　　在政治学习和团队建设方面，自沈阳组委会启动初，我们严格按照总部和分网的统一部署和要求，用最短的时间将新华小记者业务进行融会贯通，并定期组织开展专业技能和政治方向的学习及提升，确保新华小记者团队政治纯洁、业务精干，保证红色基因的传递和传播，坚持学习“两学一做”精神，时刻以共产党员的标准严格要求自己。组委会全体同志，都能不计报酬、不畏劳累，坚持今日事今日毕，积极主动的完成本职工作，在工作中以实际行动体现了学习的收效和成果。

　　（三）存在的问题

　　1.沈阳组委会团队成员的专业技能还不足以完全适应工作要求，特别是在摄影、摄像、文案等方面还需要进一步提升。

　　2.细节把控还有待提高，特别是涉及到与总部、分网共同工作的情况下，大局观念还是略显欠缺，还没有能够将上级领导部门的宏观目标分析透彻。

　　二、2017年工作计划

　　（一）会员招募

　　1.依托现有会员覆盖学校，进一步深入做好和学校的沟通工作，将会员参与活动的表现、会员在素质方面的改善和提高、家长在教育理念方面的转变情况及时反馈给学校，在学校引起良好的正面宣传效果，推动更多的优秀青少年加入新华小记者群体。

　　2.加强新校园的开拓工作，全面推进市内5区名校覆盖率，力争每个区能够达到2-3所重点小学整校报名。

　　3.全面拓展新领域、新渠道开展招募工作，联合优秀社会办学机构，资源共享、择优推荐。协调各区县（市）教育主管单位，推动新华小记者项目进校落地。

　　（二）重点活动

　　1.与分局携手倡议发起新华小记者“走进社区”、“走近市民”共建“安全、和谐、美好”新大东系列活动。以新华小记者会员及家属为活动倡议者，带动全体市民成为活动参与者。以新华小记者的规范行为影响身边每一个人，形成遵章守法的良好社会风气。同时，通过对基层公安干警的走访，对公安战线英模的报道和对退休警员的慰问，纠正普通群众对公安干警的误解，重塑公安队伍在百姓心中形象，掀起全社会拥警、爱警、遵章、守法的高潮，助力打造和谐沈阳、平安盛京景象。

　　2.与沈阳旅游集团倡议推动“全民登山季”，树立沈阳人民健康、阳光的对外形象，拉动东部旅游区人流量，做好沈阳旅游集团及沈阳东部旅游景区宣传工作。增加新华小记者亲子互动机会，让孩子接触自然、感受生活。与旅游集团及景区做好深入合作，以沈阳国际冰雪节为核心，面向全国新华小记者，打造冬季冰雪冬令营项目。

　　3.继续推动与哥德杯中国赛的深入合作，依托新华小记者覆盖全国的网络优势以及各地组委会优秀的组织能力，配合哥德杯中国赛做好各地推介工作，同时寻找适合的商机，为2017年的赛事参与打好坚实基础。

　　5.联合发起“中华环保世纪行——新华小记者在路上”系列活动，通过新华小记者的视角，了解生活垃圾的产生、分解和处理，了解工业废水的净化、过滤和重复利用，了解大气污染对人类环境的影响，从小树立孩子们的环保意识，传播爱护环境、减少垃圾产生的重要性，重现蓝天碧水的家乡。

　　6.共同推进社团工作，借助教育系统平台，全面而广泛的将新华小记者的符号深深植入到区内各中小学，快速提升新华小记者的社会影响力和品牌知名度。

　　（四）团队建设

　　沈阳组委会现有在职员工8人，其中，中共党员1人，入党积极分子3人。我们将在进一步加强和培育新华小记者对社会主义核心价值观理解的同时，也要加强自身政治觉悟的提高，关心家事、国事、天下事，做好孩子们的榜样，帮助他们完成核心素养的提升。我们将制定实际有效的内部培训机制，加强全体员工政治能力、业务能力的学习，不断完善、不断总结，打造符合实际工作需求的工作模式和团队文化，清晰岗位职责、规范操作行为、杜绝事故发生、避免内部消耗、提高执行效率，设计出完整有效的工作闭环，调动员工工作激情，完成总部制定的工作目标。

　　在2017年工作中，我们将借助之前打下的牢固基础，继续组织具有正面教育意义的社会实践活动，扩大新华小记者品牌知名度及社会影响力，全面参与配合总部的各项工作，与社会各界建立良好合作关系，严格把握新华小记者会员加入门槛，全力以赴做好新华小记者会员服务工作，实现新华小记者项目，内容健康、组织有序、安全守信和各方认可的良性的发展模式。

　　新的一年即将开始，更加光荣而艰巨的任务已经摆在我们面前。沈阳组委会全体同志一定认真总结经验，不断进取，在明年的各项工作中做出崭新的成绩，取得更大的辉煌。

　　活动计划总结篇5

　　一、2010年活动总结

　　（一）成立沙龙建平台。2010年4月1日，春意融融，万物萌生，成都市书法家协会女子书艺沙龙成立。市书协主席舒炯老师、副主席谢季筠老师、副秘书长、办公室主任袁碧秀老师、创作委员会副主任陈明德老师到会，并发表热情洋溢的讲话。他们对成都市的女书法家们，给予了高度评价，对沙龙寄予了殷切希望。成都市委书记王荣轩同志听说市书法家协会成立女子书艺沙龙，欣然提笔，题词祝贺，寄语沙龙——兰翰梅锋。

　　在成立会上，沙龙组织者王成代表大家表达了心声：沙龙一定在市书协的领导下，在老师们的帮助下，在女书法家们的参与下，有信心、有能力把这道亮丽的风景办好，办出特色、办出个性，办成品牌。沙龙成员纷纷表示，在这个交流平台上，在书法黑白世界里，大家结伴同行，展示自己的风采，共同关注书法艺术，共同享受书法艺术，共同创新书法艺术，共同营造和谐气氛，把女子书艺沙龙办成享受艺术、沐浴灵魂、团结和谐、健康快乐的精神家园，也为保护和弘扬我国优秀传统文化尽一份力量。

　　经过充分讨论，沙龙提出了“享受艺术、沐浴心灵、共创和谐”宗旨和每次的活动主题。即：

　　一月：冬雪未消春乍暖——送文化下乡

　　二月：春泥和露香润笔——笔会

　　三月：墨和春天有约会——春游

　　四月：绿瘦红肥墨沁香——开启

　　五月：云心只在青山外——专题讲座

　　六月：水墨凝香留好笔——专题讲座

　　七月：书秀墨香传承忧——专题讲座

　　八月：观月听雨蜀桂香——邀其它门类的艺术

　　家专题讲座

　　九月：秋水照人别样红——专题研讨会

　　十月：写意金秋尽释怀——秋游

　　十一月：笔下清风能醉月——专题讲座

　　十二月：尽写书意留心痕——作品展示

　　（二）抗震救灾献爱心。2010年5月12日，14时28分，地震打破了人们宁静而和谐生活。它让美丽的家园陡然之间变成了残垣断壁，它让其乐融融的家庭变得支离破碎，在突如其来的灾害来临时，沙龙的全体成员积极投入到市书协等单位组织抗震救灾和社会公益事业的各项活动中，成员多次、多处救助捐献，捐款、捐作品、参加义卖，以实际行动表达了对灾区人民的关爱，增强了沙龙凝聚力，提升了沙龙良好的社会形象。

　　（三）参加展览促创作。展览是书法艺术走向社会及书法家之间互相交流、提高创作水平的重要形式。结合“全国首届册页展览”、“成都市千人千作展”等活动，开展“书法与生命意识”（舒炯老师讲）等讲座，多次组织看稿会，并邀请多名专家，指导大家提高创作水平，还经常开展沙龙内的书艺交流、相互点评，不断提高大家书艺。

　　（四）品茗听琴翰墨情。“琴、棋、书、画”历来被视为文人雅士修身养性的必由之径，结合沙龙特点，突出女性特征，在中秋来临之际，沙龙举行了“翰墨中秋月，书道结真情”的品茗、听琴雅集活动，请来了著名作家、诗人、《四川文学》杂志副主编牛放先生、燕露春茶业董事长兼总经理唐丽娟女士、青羊琴馆馆长张婷婷女士，在古琴高洁清虚的《阳关三叠》中，专家们详细介绍了茶文化、古琴与书法的发展与联系。当书法伴着古琴踏着秋的神韵走向大家心灵时，大家感触道：茶讲究朴素廉洁、宁静淡泊、清雅去欲、和睦互敬；古琴讲究清、和、淡、雅，寄寓了文人凌风傲骨、超凡脱俗的处世心态，是中国音乐的灵魂与精髓；书法讲究中正和平、温柔敦厚、顺应自然、清微淡远，具有静态、简单、含蓄、古淡、阴柔、典雅的美，在简单的线条中求得丰富的思想内涵，注重内在的生命质感，从朴实中表现出韵味。三者以不同的形式，表现了共同的民族文化精神。

　　通过沙龙活动，提高了大家对享受艺术的理解，大家认识到：当今学书法，除了对技法的深入学习和牢固掌握，更重要的是，要通过学习书法艺术，陶冶性情，净化心灵，愉悦心身，充分享受艺术给人们带来无尽的欢乐。

　　二、2010年活动计划

　　2010年，沙龙将在成都市书协的直接领导和指导下，围绕市书协的工作重心，提出我们的活动目标：提高学识修养，培养创作能力，开展理论研究，加强学术交流。

　　一、开展理论研究。围绕如何发展妇女书法事业对书坛百花繁荣的作用，书法艺术对塑造高境界艺术美和女性美的作用，女性书家在中国书坛的角色定位，女性书法发展史的历史启示，女性书家应根据女性自身的特质塑造自己，发展妇女书法事业要培养精英、推出精品、普及提高并举等问题进行研究。

　　二、培养创作能力。

　　1、书法艺术讲座，提高书法技能和创作水平。这是沙龙的主要内容。分为三个方面的专题：

　　（1）专业课讲座：邀请书法界的老师们讲课。

　　（2）互动：沙龙成员之间互相交流心得、切磋技艺。

　　（3）中心工作：给合中国书协、省书协、市书协的各项工作，组织一些活动，如看稿会等。

　　2、对外活动：在条件成熟的时候开展一些活动：

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　　（1）与省内、外联展。

　　（2）举办书法培训班。

　　（3）送文化艺术进社区。

　　（4）送文化艺术进校院。

　　3、继续开展姊妹艺术讲座。让姊妹艺术与书法艺术进行碰撞、交融，拓展艺术思路，提高欣赏水平，丰富艺术感觉。

　　活动计划总结篇6

　　一、 打造团建工作品牌

　　1、认真学习理论知识。结合项目部青年知识分子偏重理工学科，在技术上具有强劲优势，在政治理论学习上存在短板，今年项目部的团支部将加大学习力度，通过开展讲座、交流学习经验、书写学习心得等多种方式，提高青年知识分子的政治觉悟，密切同党支部的联系，增加递交入党申请书的人数。

　　2、组织学习专业技能。项目部党支部今年对青年知识分子工作重视程度加大，为配合党支部的培训锻炼工作，团支部组织青年知识分子充分发挥图书馆的作用，购买专业书籍，鼓励职工捐献图书，坚持学习，并将继续开发夜校功能，聘请优秀职工授业解惑，组织青年认真学习，鼓励青年报名参加各种资格认证考试，积极参与对外调研，学习兄弟单位的优秀做法。

　　3、加大宣传沟通力度。项目部现已建立“五四家族”qq群，用于项目部青年职工的日常交流沟通，反馈良好。今年团支部将加大力度，组织青年知识分子，在工作之余积极投稿，参与项目部精神文明建设的工作，在公司信息平台、《筑港报》、青年简报上曝光项目部建设成果。从而拓宽项目部宣传渠道。

　　二、创新活动形式内容

　　1、发挥青年突击队模范作用。今年项目部生产工期紧张，面临形势严峻，团支部将与负责重点工程的青年团员签订目标责任书，负责抢夺工期、保证质量、工程创优，发挥青年突击队在生产经营和管理中的积极作用。

　　2、开展安全生产无事故活动。在安全工作效果突出的岗位建立“青年安全示范岗”，结合项目部安全管理实际，开展“人人身边无违章”、“安全无小事”等活动，开展安全知识竞赛，对成绩优秀的，进行表彰。刺激青年团员对安全的重视和关注。

　　3、树立先进典型，开展评优活动。项目部工会开展的评选月度品牌员工活动，受到了广泛地好评。今年团支部将借鉴该活动，开展“评选优秀团员”活动，对日常工作中表现优异的，团建活动中表现积极地，进行表彰公示，并树立岗位典型，号召广大团员进行学习，保证团员学有所比，学有所得。

　　活动计划总结篇7

　　    一、加强学习，努力提高自身政策理论水平

　　一是加强政治理论学习，提高政策理论水平。积极参加镇党委的中心组理论学习，认真学习了地区三干会议精神，中央新疆工作座谈会、自治区七届九次全委（扩大）会议精神，十七届五中全会等，并积极参加“两讲一树”、创先争优、“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育，撰写了读书笔记和心得体会。同时，利用业余时间加强党务知识的学习，不断提高党务知识工作水平和自身的组织协调能力，通过学习，政策理论水平和工作能力有了进一步的提高。二是不断加强双语学习。按照党委的安排，我参加了地委党校举办的为期3个月的双语培训班，本人十分珍惜此次学习机会，严格遵守党校的规章制度，认真听讲，做好读书笔记，完成了课程任务，同时，积极参加地委党校举办的双语演讲比赛等活动，并在双语演讲比赛中荣获二等奖的好成绩。本人圆满地完成了双语学习任务，双语水平有了进一步提高,顺利地通过了考试，并被阿克苏地委党校评为了优秀学员。三是坚定理想信念，加强民族团结。本人能够与社区干部融洽相处，不利于民族团结的话不说，不利于民族团结的事不做，今年在7.5一周年、阿克苏8.19暴力恐怖事件后，本人积极参与社区组织的大清查、大摸排活动，为维护社区的稳定做出自己的一份力量。

　　     二、履行党建工作责任制，抓好社区党建工作

　　 一是认真落实“三会一课”制度，抓好党员的教育管理。采取依托社区远程教育设备、集中学习等多种形式，加强党员干部理想信念、党的政策、法律法规、民族团结等方面的教育；二是抓好争先创优活动。按照镇上的要求，社区以五百服务、五个强化为目标，开展争当先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，同时，每名党员立足自身的本职岗位进行了公开承诺，今年七一时，社区被县委评为了先进基层党组织，本人被县委评为了优秀党务工作者；三是抓好“四知四清四掌握”工作。进一步完善了“四知四清四掌握”各项制度，我以身作则，带头包户，带头入户，定期走访，了解掌握居民群众反映的热点、难点问题，及时研判，确保社区稳定；四是抓好党建示范社区创建工作。按照和上级的要求，成立了以我为组长的党建示范社区工作领导小组，制定了创建计划，实施方案等，迎接了县委基层办和地委组织部的检查验收，现已创建了县级党建示范社区；五是抓好社区党员发展和党费收缴工作。认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针发展社区党员，今年吸收预备党员2名，预备党员转正1名；六是抓好电教及远程教育工作，按照“四环教育法”定期组织党员观看电教片，今年以来，共播放各类电教片214场次，累计受教育党员达2820余人次；七是充分发挥工会、共青团、妇联等组织作用，积极探讨党建带团建，团建促党建的工作机制，充分发挥党支部核心领导作用。对社区30户下岗困难职工进行了调查摸底登记。积极组织妇女、团员青年开展民族团结、反分裂斗争教育，用先进理论占领其思想阵地，积极开展关爱妇女维权活动，免费为社区妇女提供工作岗位和法律咨询。为提高社区干部的业务工作水平，今年选派了负责电教、共青团、妇女的干部参加了自治区业务知识培训班。

　　 三、抓好文化娱乐活动，丰富居民精神文化生活

　　 一是在今年4月份，组织社区党员居民举办了热斯特社区以“温暖春天，文明相伴”为主题的第四届邻里节活动。二是利用节日举办居民喜闻乐见的文体活动6场次。三是抓好各类创建活动。今年以来，把创建党建示范社区与创建和谐社区、文明社区、科普示范社区、自治区五好站点等各类创建结合起来，与“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育结合起来，利用创建自治区精神文明县城复验的有利契机，开展了“社区是我家，创建靠大家”美化、净化环境，社区交通安全志愿者服务队到十字路口进行交通安全的疏导、积极引导了居民增强保护环境、自觉遵守公共卫生、交通安全的意识。同时在社区居民中开展“爱国、守法、诚信、知礼”社区建设，在青少年中开展“立志、博学、报国”等活动，加强未成年人思想道德建设，通过努力，社区精神文明建设工作取得了好的成绩，今年社区被自治区精神文明活动委员会受誉自治区未成年人思想道德建设先进集体，创建了地区级文明社区的荣誉称号。

　　    四、廉洁自律，恪尽职守

　　    作为一名社区的党支部书记，我带头落实党风廉政建设工作责任制，在日常工作中严格要求自己，不该说的话不说，不该做的事不做，不争名夺利，坚持按制度办事，自觉接受居民群众的监督，清请白白做事，堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，始终保持共产党员的政治本色。

　　活动计划总结篇8

　　一、内容

　　20__年度 第一卷：政务环境、法制环境和市场环境

　　1、社区的学习制度和记录

　　2、社区干部的道德教育的制度、计划、主题和典型

　　3、党风廉政建设的制度和内容

　　4、维护未成年人的机构和内容

　　5、法制教育的计划和总结

　　6、社区居民、青少年的学法记录、安排、考核

　　7、普法宣传的安排、简报、资料

　　8、人民调解委员会、治安防范巡逻制度

　　9、社区居委会民主建设规划

　　10、社区居委会民主建设的有关机构

　　11、民主决策制度

　　12、诚信主题教育的安排、记录和实践活动的安排、记录

　　第二卷：人文环境、生活环境

　　1、重要事件、重要纪念日、节庆日开展教育活动的安排、记录

　　2、国防、国家安全教育的安排和记录

　　3、形势报告会制度

　　4、群众性形势教育主题活动的安排、记录

　　5、20__年-20__年公民道德建设规划

　　6、20__年公民道德建设计划、总结

　　7、市民教育的学习型组织

　　8、市民教育计划、教材、学员名单、报到册、教师队伍（本材料要按照教学计划分别准备教学计划、学员名单、报到册和教师队伍）

　　9、外来务工经商人员教育制度和计划总结

　　10、公民道德宣传的安排、总结和资料以及先进典型的材料

　　11、未成年人思想道德建设的安排、总结和工作机制

　　12、学校、社会、家庭思想道德建设的网络和为未成年人办实事记录

　　13、科普宣传的安排、总结和资料

　　14、社区科普志愿者组织、活动记录、

　　15、社区多功能文化活动场所的统计记录（总面积每万人大于500平方米）

　　16、社区公共体育设施记录

　　17、社区居委会群众业余文化活动辅导员的注册登记制度

　　18、社区居委会群众业余文化体育活动队伍名单（不少于4支）

　　19、社区群众文体活动简报或记录（不少于4次）

　　20、见义勇为先进的事迹材料和表彰材料

　　21、扶贫帮困的机构和措施

　　22、经常性社会捐助的安排、记录、机制

　　23、志愿者队伍的组织名册（占社区人口总数的比例大于8）

　　24、开展志愿者活动的记录

　　25、公益性活动的机构、制度和记录

　　26、社区卫生服务站有关资料

　　27、计划生育率记录（大于95）

　　28、登记失业人口再就业材料（大于70）

　　29、低保工作资料（制度、名册等）

　　第三卷：创建活动

　　1、20__-20__年3年创建文明城区规划（有目标、计划、措施）

　　2、20__年创建文明城区计划、总结（有目标、计划、措施）

　　3、20__年-20__年精神文明建设规划（有目标、计划、措施）

　　4、20__年精神文明建设计划、总结（有目标、计划、措施）

　　5、20__年创建工作计划、总结（有目标、计划、措施）

　　6、20__年爱国卫生工作计划、总结（有目标、计划、措施）

　　7、20__年创建文明城区实施方案（有目标、计划、措施）

　　8、20__年创建文明城区、精神文明建设委员会、创建、爱卫工作4个工作机构、职责和工作制度

　　9、创建文明城区、精神文明建设、创建工作专题工作记录

　　10、创建的评估表彰制度和奖励措施

　　11、创建文明城区、精神文明建设、创建、爱卫工作宣传、实践 活动的简报、记录

　　12、科教、文体、法律、卫生四进社区活动安排、记录、总结（覆盖面大于80）

　　13、创建文明行业、单位、社区的有关资料

　　14、创建宣传资料

　　15、门前三包责任制、自行车停放管理制度和责任人

　　第四卷：上级有关文件资料

　　20__年度

　　第一卷：政务环境、法制环境和市场环境

　　1、社区的学习制度和记录

　　2、社区干部的道德教育的制度、计划、主题和典型

　　3、党风廉政建设的制度和内容

　　4、维护未成年人的机构和内容

　　5、法制教育的计划和总结

　　6、社区居民、青少年的学法记录、安排、考核

　　7、普法宣传的安排、简报、资料

　　8、人民调解委员会、治安防范巡逻制度

　　9、社区居委会民主建设规划

　　10、社区居委会民主建设的有关机构

　　11、民主决策制度

　　12、诚信主题教育的安排、记录和实践活动的安排、记录

　　第二卷：人文环境、生活环境

　　1、重要事件、重要纪念日、节庆日开展教育活动的安排、记录

　　2、国防、国家安全教育的安排和记录

　　3、形势报告会制度

　　4、群众性形势教育主题活动的安排、记录

　　5、20__年公民道德建设计划、总结

　　6、市民教育的学习型组织

　　7、市民教育计划、教材、学员名单、报到册、教师队伍（本材料要按照教学计划分别准备教学计划、学员名单、报到册和教师队伍）

　　8、外来务工经商人员教育制度和计划总结

　　9、公民道德宣传的安排、总结和资料以及先进典型的材料

　　10、未成年人思想道德建设的安排、总结和工作机制

　　11、学校、社会、家庭思想道德建设的网络和为未成年人办实事记录

　　12、科普宣传的安排、总结和资料

　　13、社区科普志愿者组织、活动记录、

　　14、社区多功能文化活动场所的统计记录（总面积每万人大于500平方米）

　　15、社区公共体育设施记录

　　16、社区居委会群众业余文化活动辅导员的注册登记制度

　　17、社区居委会群众业余文化体育活动队伍名单（不少于4支）

　　18、社区群众文体活动简报或记录（不少于4次）

　　19、见义勇为先进的事迹材料和表彰材料

　　20、扶贫帮困的机构和措施

　　21、经常性社会捐助的安排、记录、机制

　　22、志愿者队伍的组织名册（占社区人口总数的比例大于8）

　　23、开展志愿者活动的记录

　　24、公益性活动的机构、制度和记录

　　25、社区卫生服务站有关资料

　　26、计划生育率记录（大于95）

　　27、登记失业人口再就业材料（大于70）

　　28、低保工作资料（制度、名册等）

　　第三卷：创建活动

　　1、20__年创建文明城区计划、总结（有目标、计划、措施）

　　2、20__年精神文明建设计划、总结（有目标、计划、措施）

　　3、20__年创建工作计划、总结（有目标、计划、措施）

　　4、20__年爱国卫生工作计划、总结（有目标、计划、措施）

　　5、20__年创建文明城区实施方案（有目标、计划、措施）

　　6、20__年创建文明城区、精神文明建设委员会、创建、爱卫工作4个工作机构、职责和工作制度

　　7、创建文明城区、精神文明建设、创建工作专题工作记录

　　8、创建的评估表彰制度和奖励措施

　　9、创建文明城区、精神文明建设、创建、爱卫工作宣传、实践活动的简报、记录

　　10、科教、文体、法律、卫生四进社区活动安排、记录、总结（覆盖面大于80）

　　11、创建文明行业、单位、社区的有关资料

　　12、创建宣传资料

　　13、门前三包责任制、自行车停放管理制度和责任人

　　第四卷：上级有关文件资料

　　20__年度

　　第一卷：政务环境、法制环境和市场环境

　　1、社区的学习制度和记录

　　2、社区干部的道德教育的制度、计划、主题和典型

　　3、党风廉政建设的制度和内容

　　4、维护未成年人的机构和内容

　　5、法制教育的计划和总结

　　6、社区居民、青少年的学法记录、安排、考核

　　7、普法宣传的安排、简报、资料

　　8、人民调解委员会、治安防范巡逻制度

　　9、社区居委会民主建设规划

　　10、社区居委会民主建设的有关机构

　　11、民主决策制度

　　12、诚信主题教育的安排、记录和实践活动的安排、记录

　　第二卷：人文环境、生活环境

　　1、重要事件、重要纪念日、节庆日开展教育活动的安排、记录

　　2、国防、国家安全教育的安排和记录

　　3、形势报告会制度

　　4、群众性形势教育主题活动的安排、记录

　　5、20__年公民道德建设计划、半年总结

　　6、市民教育的学习型组织

　　7、市民教育计划、教材、学员名单、报到册、教师队伍（本材料要按照教学计划分别准备教学计划、学员名单、报到册和教师队伍）

　　8、外来务工经商人员教育制度和计划总结

　　9、公民道德宣传的安排、总结和资料以及先进典型的材料

　　10、未成年人思想道德建设的安排、总结和工作机制

　　11、学校、社会、家庭思想道德建设的网络和为未成年人办实事记录

　　12、科普宣传的安排、总结和资料

　　13、社区科普志愿者组织、活动记录、

　　14、社区多功能文化活动场所的统计记录（总面积每万人大于500平方米）

　　15、社区公共体育设施记录

　　16、社区居委会群众业余文化活动辅导员的注册登记制度

　　17、社区居委会群众业余文化体育活动队伍名单（不少于4支）

　　18、社区群众文体活动简报或记录（不少于4次）

　　19、见义勇为先进的事迹材料和表彰材料

　　20、扶贫帮困的机构和措施

　　21、经常性社会捐助的安排、记录、机制

　　22、志愿者队伍的组织名册（占社区人口总数的比例大于8）

　　23、开展志愿者活动的记录

　　24、公益性活动的机构、制度和记录

　　25、社区卫生服务站有关资料

　　26、计划生育率记录（大于95）

　　27、登记失业人口再就业材料（大于70）

　　28、低保工作资料（制度、名册等）

　　第三卷：创建活动

　　1、20__年创建文明城区计划、半年总结（有目标、计划、措施）

　　2、20__年精神文明建设计划、半年总结（有目标、计划、措施）

　　3、20__年创建工作计划、半年总结（有目标、计划、措施）

　　4、20__年爱国卫生工作计划、半年总结（有目标、计划、措施）

　　5、20__年创建文明城区实施方案（有目标、计划、措施）

　　6、20__年创建文明城区、精神文明建设委员会、创建、爱卫工作4个工作机构、职责和工作制度

　　7、创建文明城区、精神文明建设、创建工作专题工作记录

　　8、创建的评估表彰制度和奖励措施

　　9、创建文明城区、精神文明建设、创建、爱卫工作宣传、实践活动的简报、记录

　　10、科教、文体、法律、卫生四进社区活动安排、记录、总结（覆盖面大于80）

　　11、创建文明行业、单位、社区的有关资料

　　12、创建宣传资料

　　13、门前三包责任制、自行车停放管理制度和责任人

　　第四卷：上级有关文件资料

　　20__-20__年3年的图片资料用影集附说明单独组成一卷

　　二、要求

　　1、所有卷宗封面均打印贴纸，标题为“创建文明城区专卷”，均使用正规档案盒按照标准归档，所装内容除会议记录、活动记录或 教案讲义等，其它均打印归档。

　　2、档案卷内均按照要求分年度组卷，每年4卷，每卷内容严格按照上述标准准备，不能少项。

　　3、各社区要本着认真负责的态度，组织人员，集中时间准备资料，在四月中旬全面完成档案资料的准备，办事处将组织进行检查。

　　活动计划总结篇9

　　一、指导思想

　　贯彻落实江总书记“三个代表”重要思想、“依法治国”的基本方略和“以德治国”的立国理念，深入宣传党的三代领导人关于人口与计划生育工作的重要论述，进一步加强社会主义生育文化建设，普及人口与计划生育科普知识和政策法规知识，在广大人民群众中进一步树立科学、文明、进步的婚育观念，增强人们的生殖保健意识和自我保健能力，促进人的全面发展和家庭文明幸福，为稳定低生育水平，提供思想保证和良好的舆论环境。

　　二、活动主题

　　继续广泛深入地宣传晚婚晚育、少生优生、男女平等、计划生育丈夫有责等科学、文明进步的婚育观念；广泛传播青春期、婚前期、新婚期、孕产期、生育后时期、中老年期生殖保健知识；宣传预防性病、艾滋病知识；开展人口与计划生育政策法规教育。提倡文明健康的生活方式，倡导家庭美德和社会公德。

　　三、主要任务

　　1、营造良好的宣传环境。在城乡主要街道、交通要道、市场集市等人们经常活动的地方，设立固定的标语、广告牌。标牌的用语要温馨规范，讲究文化品味和质量。各镇、村（居委会）和比较大的企事业单位要设立宣传橱窗，方便群众阅读人口与计划生育报刊。有条件的地方可以建立大型广告牌、生育文化一条街等综合宣传设施，内容要贴近群众、贴近生活、丰富多彩,

　　形式要多种多样，具有时代特征。原创：

　　2、形成强大的舆论氛围。各镇及各有关部门，要充分发挥广播、电视、报纸等宣传媒体的宣传导向作用，开辟专题栏目，做好新闻报道，要做到集中宣传有高潮，经常宣传不断线。要结合社区建设，加强婚育新风的舆论宣传，形成新的社会风尚。

　　3、加大计划生育宣传品进村入户的力度。

　　各镇要认真组织计划生育宣传品进入镇、村（居委会）和家庭。在“十五”期间，要为每个家庭提供一套生殖健康小折页，为每个村（居委会）计划生育生殖保健咨询服务室提供一套生殖健康文图声像宣传品，为每个镇计划生育生殖保健综合服务站提供一个图书角和一批声像宣传品。提倡和鼓励社会各界向经济薄弱村捐赠计划生育宣传品。

　　4、发挥计划生育宣传网络作用，为群众提供优质服务。南汇电视台、南汇人民广播电台、南汇报和计划生育协会等单位和组织，要在婚育新风进万家活动中充分发挥各自的作用。要加强区计划生育生殖保健服务中心、镇人口学校、镇（村）计划生育生殖保健综合服务站（室）的建设，为育龄群众提供计划生育生殖健康知识的宣传服务。要不断完善和增强计划生育生殖保健综合服务站（室）的服务功能，要组织计划生育工作人员深入育龄群众家庭，上门进行随访指导，满足群众多层次的计划生育生殖保健需求。

　　5、组织群众广泛参与婚育新风进万家活动。各镇及有关单位要从本地和本单位实际出发，精心组织多种形式的群众活动；要发挥基层有专长人员的骨干作用，发掘群众中新型生育文化的火花和亮点，编排群众喜爱的文艺节目；要善于吸引群众广泛参与活动，用身边的事教育身边的人。在“十五”期间，要让每一位育龄群众都能多次参加活动。

　　四、活动形式

　　1、文化活动。

　　充分发挥镇、村（居委会）两级文化站（室）、人口学校及计划生育生殖保健综合服务站（室）图书角的作用，组织开展育龄群众读书读报、交流心得体会活动；结合学习、组织创建活动和各种科普宣传活动，开展计划生育科普知识巡回展览、书画笔会等活动；在节假日和重大社会活动日组织集中的新型生育文化宣传活动。

　　2、文艺活动。区文化部门、各文艺团体和各镇文化站可以组织创作、编排以婚育新风为题材的歌舞、小品、曲艺、地方戏剧等群众喜闻乐见的节目，进行下乡巡回演出。要注意发现、培养基层群众文艺骨干，带领群众开展丰富多彩的自我教育、自娱自乐文艺活动。

　　3、培训活动。针对不同人群，采取人口学校授课、专题培训、专家讲座、以活动代培训等多种形式，有针对性地开展计划生育、优生优育、生殖健康知识培训活动。

　　4、咨询活动。要体现以人为本的思想，开展各种计划生育生殖保健咨询活动。要把集中咨询活动和经常性随访结合起来，讲究实效，不走过场。

　　5、座谈活动。抓住带有普遍性、苗头性的话题，组织开展“婆婆座谈会”、“媳妇座谈会”、“丈夫座谈会”、“人口沙龙”等座谈活动，为干部与群众、群众与群众之间的相互交流、自我教育创造条件，解除群众在计划生育和生殖保健中的思想顾虑。

　　6、讲演活动。组织群众上讲台，讲述自己的故事，教育身边的人。通过讲演活动，增强交流，统一认识，为树立新的婚育风尚营造良好的舆论氛围。

　　7、知识竞赛活动。在群众中，特别是在青年中开展人口与计划生育知识竞赛活动，激发人们认识人口国情、学习计划生育和生殖保健科学知识的积极性。

　　8、评选表彰活动。结合本地区实际，组织群众开展“婚育新风文明户”、“婚育新风进万家活动积极分子”等评选表彰活动，并纳入各种群众性精神文明创建活动的重要内容。

　　五、总体安排

　　2006年，要做好前3年婚育新风进万家活动总结工作，组织基层总结宣传开展婚育新风进万家活动的典型经验，

　　将婚育新风进万家活动纳入本区移风易俗宣传内容和计划，做好“十五”期间婚育新风进万家活动的总体安排。

　　2006年，全面贯彻落实第一次全国婚育新风进万家活动总结表彰大会提出的各项任务要求。年内选择1—2个镇开展婚育新风进万家活动试点，并在试点的基础上，召开一次婚育新风进万家活动的现场会，总结交流经验，组织现场观摩，指导面上工作。下半年要对各单位贯彻落实全国会议情况进行一次检查，找出薄弱环节，采取有效措施加以改进。

　　2006年