凝聚党建力量 呈贡区龙城街道构建基层社会治理新格局

　　掌上春城讯近年来，昆明市呈贡区龙城街道充分发挥党组织战斗堡垒作用，坚持从群众需求点入手、问题中发力、矛盾处突破，充分发挥党员先锋模范带头作用，优化村级人文环境，实现精神和物质双提升，全面推进乡风文明建设。

　　龙城街道以党建带群建的方式整合辖区组织力量，统筹社区大党委、区域化共青团联盟、工会联盟、妇女联合会“4”个组织，联合“N”个区域内志愿者队伍、居民代表等组成党建协作联盟。针对社区还有部分群众，尤其是老年人，对电子医保卡的激活、使用流程不熟悉的现状，社区组织党员开展“医保电子凭证激活”志愿活动。在联合共建单位呈贡区人民检察院开展“禁酒驾+防诈骗”宣传活动中，进一步提升了社区居民的安全防范意识，增强了居民们识别诈骗手段的能力。

　　此外，社区还与共建共筑单位在斗南卫生院联合开展“爱心义诊进社区” 医疗志愿服务活动，党员志愿者为群众提供了量血压、测血糖、健康咨询等服务，通过健康保健知识讲解，向社区居民免费发放宣传手册提供健康知识普及、宣传、咨询等服务。真正把健康送到了居民群众的身边。

　　龙城街道通过“走访调研+工作汇总”的方式深入了解各社区协商工作开展情况及困境，并发挥街道统筹规划功能，统一梳理各社区建设社区协商议事机构的标准及工作规范，形成《社区协商议事工作指引手册》《社区协商议事平台工作章程（模板）》《社区协商议事平台管理规范（模板）》等工作指引，并由各社区根据自身特色分别形成龙岭社区“睦邻议事厅”、龙翔社区“红心议事厅”、洛龙湖社区“共商委”、众和社区“民生议事厅”等社区协商议事机构，为各社区多元主体参与社区治理工作搭建了参与平台，筑牢了街道协商工作网络。

　　下一步，龙城街道将充分调动雏鹰人才力量，增强雏鹰人才的实务实操经验，以问题为导向，通过“民提、民议、民商、民决、民评”的方式，规范议事协商流程，重视协商议事全过程管理，做到议事有声音、问题有落实，促进各社区协商议事“比”“学”“赶”“超”的浓厚氛围，争当社区治理工作“排头兵”，让社区居民真正发挥社区治理主人翁的力量，为基层社区治理工作夯实基础。

　　掌上春城记者：史晓晖责编：毕群编审：沙兰梅终审：周建军

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