2024年艺考生文化课再提高,高二学生如何圆梦本科!速速查阅!
一
艺考政策解析
《教育部关于进一步加强和改进普通高等学校艺术类专业考试招生工作的指导意见》要点总结:
① 进一步扩大省级统考的范围,全国覆盖统考。
② 严格控制校考的范围和规模。
鼓励高校采取线上考试或使用省级统考成绩进行初选等方式,严格控制现场校考人数,原则上不超过相关专业招生计划的6~8倍。从2024年起,不再跨省设置校考考点,所有高校艺术类专业校考工作均在学校所在地组织。
③ 推进分类考试、分类录取。
部分专业直接取消艺考,并入普文,比如戏文、艺术史论等,唯分录取;
省级统考成绩作为录取依据,根据省级统考成绩和文化课成绩按比例生成的综合成绩择优录取。
④ 文其他综艺化课成绩要求逐步提高,「低分上重点」时代斩草除根。
此次改革要求,各省(区、市)在现有文化课成绩要求基础上,因地制宜、分类划定、逐步提高艺术类各专业高考文化课成绩录取最低控制分数线。
2023年起,报考美术学类专业的考生,文化课成绩最低要求需达到所在省本科一批线,合并批次的省份参照执行(原来的要求是达到本科一批线的80%)。
⑤ 高水平艺术团不再是高校招生环节。
以后都是校内学生筛选了,器乐生的一大出路被封死。
二
普职融通政策解析
为贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》(国发 (2019) 4号)和《教育部、山东省人民政府关于整省推进提质培优建设职业教育创新发展高地的意见》在打通普职学校界限,促使本科边缘学生通过职教高考顺利升入本科院校,现将社会长学生关注的热点问题加以解读。
普职融通政策
普职融通,是由中等职业教育与普通高中教育合作,双方共同设计课程、互派师资,实行学分互认、学籍互转的一种崭新的人才培养模式。
目前山东省济南、青岛、聊城等城市已经积极开展新型普职融通试点,打造国家职业教育创新发展高地。根据自愿原则,普通高中学生转入职业学校就读。普通高中学校的学生转为中等职业学校学籍后,中等职业学校对转学籍学生单独编制普职融通班。中等职业学校和普通高中课程共建、师资共享、学分互认。
所以普通高中生可通过转学籍、申请转入普职融通班参加春季高考,已经毕业的往届普高生可以社会人员身份参加春考,无需转学籍。
(一)
学籍管理
普职融通学校的学生在学籍上实行“单一注册”。高一年级统一注册普通高中学籍。原则上在高一结束时,结合相关测试结果,由学生自主重新选择职业教育或普通教育,在校内或校际间自主流转。其它有关问题,按国家、省学籍管理有关规定执行。2021级有意愿的学生本学期可以从高中学籍转入职业学校学籍。
(二)
课程管理
普职融通学校的普通教育执行山东省普通高中新课程方案;职业教育根据市场需求和地方经济建设的需要设置专业课程体系,将普通高中必修课程与相关职业教育课程进行整合,编撰行之有效的校本教材,形成普职融通的基础课程体系。
(三)
学分管理
普职融通学校未转入职业教育的学生完成山东省普通高中课程方案规定的相关学习内容,修满学分,综合素质评价合格,学业水平考试合格,颁发普通高中毕业证书。转入职业教育的学生,职业学校承认其普通高中学籍时所学相应课程、合格成绩及学分,在此基础上学生应补充修满中等职业教育教学规定的其它课程且成绩合格,获得修满相应学分,思想品德评价合格,实习鉴定合格,发给中等职业教育毕业证书。
(四)
学费政策
普职融通学校学生在注册普通高中学籍期间,按照普通高中学校的收费办法和标准执行;转入中等职业教育学籍后,执行中等职业学校相关收费政策。
(五)
教学管理
确定为普职融通的学生,文化课继续在高中学校就读或者中职学校就读,也可以到济南万智学校就读,济南万智学校数十年专注职教升学,成绩好,管理严,升本率高。
三
职教高考优势
(一)同等学历,同等待遇
职教高考和夏季高考可同样考取国家计划内统招本科院校,学习条件(教师、校舍、学费、入党、奖助学金)和毕业证等待遇和夏季高考完全一样。
(二)竞争压力小,升本几率高
省教育厅发文,从2019级开始, 应届毕业生中,只有中职学生才能参加职教高考统一招生考试,而普高的学生将学籍转到职校参加职教高考,文化理论知识占绝对优势,升本科几率高,竞争压力小。
(三)扩大招生
我省将逐步扩大职教高考招生计划,职教本科计划增加,职教高考本科占全省高校本科计划的30%!有意愿加入普职融通的学生,考取本科的概率更高、难度更小。
(四)考试难度低,容易提分
考试科目少,范围窄、难度低、容易提分,职教高考的文化课只考语文、数学、英语;专业课简单易学,学生学习兴趣强、信心足、效率高。
常言道:中国春考看山东,山东春考看万智。万智学校是经济南市教育主管部门正式批准注册的春考培训机构,是济南市拥有“春季高考”办学资质的学校,是一家专注于山东春季高考考前辅导学校。万智春考学校坐落于济南市东部,拥有占地超46亩、建筑面积2.1万平方米的全封闭校区,截止到2019年2月份,拥有全职教职老师100多人,累计培训学生6200多人,是省内办学规模大、师资规模强的春季高考培训学校。
2017年“山东省当代教育研究院春季高考教育研究所”正式落户万智春考学校,进一步提升了万智春考学校的教育教学质量。加快学校春季高考技能型人才培养机制建设,更好地为高校输送合格技能型人才。
2018年万智春考学校特聘原山东省教育科学研究院书记邵庆林,山东省人民政府督学、山东省教育督导学会会长、山东省教育学会副会长、原山东省教育科学研究所所长亓殿强为万智教育集团战略顾问,为培养时代所需的技能型人才提供坚实的后盾。
学校环境
SCHOOL ENVIRONMENT
万智春考学校现有全职教职员工110余人。其中授课教师约50%具有中级以上职称,约40%有硕士学位,多位教师曾获得特级教师、劳动模范和教学能手、学科带头人、优秀党员和优秀班主任等荣誉称号。学校教师的良好师德和高水平教育教学能力,保证了我校教育和教学质量的优质。
文化课师资团队
专业课师资团队
2022年春季高考报考人数达到20.9万,其中17000名普通高中生转学籍进入中职学校参加春季高考。
CHUNKAO LUQU ZHANSHI
2022年万智学校部分高中生参加春考录取展示
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