公务员面试备考：多种方式组织宣传活动

　　计划组织协调能力中比较爱常考的一种题型是宣传，考生在平时答题中比较常见的宣传方式是“线上线下相结合，横幅，海报，LED显示屏，宣传手册……”，这基本上已经成为大家答每一题的“万金油”，既没有亮点，没有针对性，也不能很好的起到宣传效果。所以今天公考资料网（www.gjgwy.net）来组织一些创新型的宣传活动，同时也给大家总结一些常规的宣传活动。

　　一、创新式活动宣传

　　要想凸显宣传效果，你的宣传方式要能吸引宣传对象，比如：你所在高校准备开展“诚信宣传月”活动，你有什么好的宣传方式设想。那我们就可以开：主题班会，诚信讲座，诚信主题宣传标语征集，诚信考试宣誓大会，诚信考试横幅按手印或签名，“学术之星”评选活动，诚信微小说，微故事创作或征集，诚信事迹评选;诚信主题演讲比赛。

　　比如让你就乐于助人主题教育活动进行宣传，那我们除了上述部分故事征集，征文大赛，等可以借鉴，我们还可以开展一些公益活动，比如进养老院，进孤儿院，短视频随手拍，日行一善等活动形式，尽可能调动大家参与的积极性。

　　再比如让你就“垃圾分类﹒资源回收利用”活动进行宣传，可能线下先知识讲座，中间会利用图片，视频和实物的形式进行讲解，让他们知道目前垃圾现状，如何分类，如何利用;其次可能采取实操，指导如何垃圾分类和回收;再次就展开小组赛，分类对得多，变废为宝点子多赢，且给予相关奖励。这个宣传活动更多的是循序渐进展开。

　　二、媒介宣传

　　基本上考生在组织时都会说线上线下相结合一句话带过，但是很少具体能展开，今天我们按传统媒介和新媒介进行展开论述。

　　通常传统媒体指以电视，广播，报纸，期刊，图书等为代表的一些传播形式，想要用好，就得突破常规的表述。比如“郭明义爱心团队”来做报告的宣传，用传统媒体宣传形式有：利用公共交通系统，在公交车，地铁，出租车，或者利用电视台，报纸，广播等渠道，发布宣讲资料。

　　新媒体指以网络为代表的新媒介，如微博，微信，微视频，客户端等，还是对于“郭明义爱心团队”来做报告的宣传，新媒体的宣传方式有：官方微博发起有奖话题讨论，在公众号上特别讲述郭明义爱心团队新进事迹，利用抖音、快手等平台宣传爱心指导，在官网设置主题板块，进行深度报道宣传。

　　通过凭借活动和媒介两类方式进行宣传，目的是给大家提供一些可以直接拿来用的新方式，公考资料网建议考生可以自己准备三个及以上的创新宣传方式，以备题时不抓瞎，出现卡顿或者是老套等现状，希望大家能灵活运用，并选择适合题目要求的宣传方式。

　　面试将是你成为一名公务员最后一道关卡，时间紧迫，选对有经验，有方法的老师至关重要，在此公考资料网也建议并提醒考生在掌握面试基础上要多参考借鉴上岸考生的备考经历和学习经验，让自己少走些弯路，可配合必胜公考APP上的免费面试课程进行系统备考，由必胜公考资深名师讲授，紧扣历年省考面试特点，帮你突破答题模板展现个人优势特点，轻松通过面试！

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