作为导师,我希望研究生学会这样与我有效沟通:提出问题

栏目:教育教学  时间:2023-01-27
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  来源:募格课堂 作者:北京科技大学机械工程学院 白国星

  导师具有传道授业解惑的职责,因此研究生除了需要向导师汇报进度,还可以向导师提出问题。那么如何有效提问,才能利用好导师这个资源?

  01、指出关键

  不少研究生在提问时,都会采用一种抽象、笼统的问法。

  举个栗子,曾经有个师弟问我:“师兄,我看不懂你给的代码,你能不能给我讲讲?”

  这个问题就相当的笼统,我当时给他的代码虽然不多,但是也有三百多行,让我从头给他讲一遍不太可能,因为我当时也有自己的事要忙。

  所以我直接反问:“你哪块儿不懂?”师弟迟疑了一会儿:“都不懂。”

  我只能告诉他:“都不懂就继续看,给你代码时就告诉过你,对着公式看,看不懂就亲手推导一下公式,如果有具体的问题,再来找我。”

  这次提问当然是没有效果的,只是浪费了我的几分钟和他的几分钟。

  过了一段时间,他把所有的代码都重新注释了一遍,然后又来找我,问了几个关键问题。我用很短的时间讲解了一下,问题完美解决,然后他也搞出了不错的成果。一个称(you)职(qian)的导师,通常都会比我这样的博士研究生更加繁忙。我们可以合理推断,绝大多数的导师都不太可能抽几个小时给一个学生讲入门代码。

  所以对于低年级的硕士研究生而言,向导师提出类似的问题时,基本上是不会得到任何有效的解答。对于一些负责任的导师,可能还会心存愧疚,而对于一些不太负责任的导师,可能只会觉得这个学生能力太差。对于高年级的硕士研究生而言,向导师提出这类问题,基本上就是懒驴不上套——欠抽。

  遇到这类问题的解决方案仍然是要做足前期工作,先学习一番再去找导师请教,然后尽量提出一些具体、明确的问题,例如:“这几行代码的作用是什么?”“这个结构的作用是什么?”这样导师能够很快地明确问题,学生在听讲解的时候也更容易理解,从而提升讲授和学习的效率,节省双方的时间。

  再举个栗子,曾经有个师弟问我:“师兄,在路径跟踪控制方面,我能做哪些创新?”

  这个问题也相当笼统,路径跟踪控制是一个历史悠久、流派众多的研究领域,能做的创新数不胜数,做一个综述类的成果都绰绰有余。

  当时我第一次遇到这种问题,也没什么心理准备,所以我也只能告诉他:“你想做什么告诉我,我能给你大致判断一下能不能做和有没有意义,但是你现在要我告诉你能做什么创新,这个问题真的不好回答。”

  如果搁到现在,对于这个问题我也能胡扯一堆。不过如果我很忙,必然也是没有心思去扯太多。同理,对于导师来说,如果Ta最近心情大好而且闲得无聊,那对于这个问题Ta可能会洋洋洒洒提出很多思路,但是这种状态我感觉可遇不可求。

  而且,注意而且。提这个问题也是老寿星上吊。为什么?如果导师恰好有一个奇思妙想,让你做,你咋办?万一这个研究方向是个天坑,后果万分地不堪设想。所以如果提的问题太过笼统,不光可能导致浪费自己和导师的时间,产生一些无用的问答记录,还有可能跳入深坑,从此无法自拔。

  对于此类问题,机智的做法是自己先了解一个研究方向,多方打听一下难度如何,然后再去请导师雅鉴,从而利用导师起到一锤定音的效果。 总而言之,在向导师提出问题时,要尽量具体。好钢要用在刀刃上,导师对科研工作的充足经验、对科研问题的深入理解,能够帮助研究生迅速解决关键问题,做出关键决策。而采用宽泛的问法,导师需要用大量的时间进行讲解,如果导师较忙,就很有可能一笔带过,甚至搁置问题。

  02、避免歧义

  问题存在歧义时,轻则沟通失败,重则关系恶化,所以在提问时必须要斟酌一二。 举个栗子,曾经有个师弟,在群里这么问导师:“老师,您什么时候上班?什么时候下班?”

  我当时作为旁观者,都觉得有点尴尬。这位师弟的问题其实不难理解,他肯定是在问导师什么时候有空。然而逼问导师什么时候上、下班,真的有点像是在查导师的岗。遇到胸怀宽广的导师还无所谓,如果遇到心胸略不那么宽广的导师,天知道导师会怎么看待这个学生。反正我猜,总不是什么正面的看法。

  即使不提导师是否会因为这个问题对学生产生不良印象,就这个问题本身来说,也没有任何意义。对于导师来说,上班时间需要处理的工作很多,指导学生只是其中的一项,而且是目前教学科研环境下优先级较低的一项,所以即便导师回答了什么时候上、下班,也很难知道Ta在上班时间的哪一个阶段有空闲指导学生。

  对于这个问题,可以换一种更加通情达理的问法:“老师,我有问题向您请教,您什么时候有空?”或者“老师,我需要找您办理XX,您什么时候方便?”而且如果有时间,去导师办公室堵门,也比在微信上问导师什么时候上、下班容易让人接受。

  再举个栗子,曾经有个师弟问导师:“老师,我找不到任务书里的XX文献,怎么办?”

  因为这个文献是我给导师提供的,所以我就对号入座了。

  说实话我基本能理解他不会使用Web of Science、EI Engineering Village、ResearchGate、IEEE Xplore、中国知网、Sci-Hub等工具,勉强能理解他不会使用Google学术、百度学术这些入门搜索工具。但是看到这个问题时,我还是有点不爽。

  我提供的任何文献,都是我自己看过的,通过很多渠道都能下载。现在突然有人告诉我,我提供的文献是找不到的,这是指责我呢还是污蔑我呢?遇到事情丝毫不从自己身上找原因,上来就给别人扣一个“提供虚假文献”的帽子,这是好好交流的节奏吗?这种带有甩锅、责难的语气,我认为是与导师交流的大忌,也是与任何人交流的大忌。

  王者荣耀的雅典娜有一句台词:“学会谦卑!”既然是希望获得帮助,那么请放低点姿态。“老师,XX文献应该在哪下载?”“老师,您手头有XX文献吗?能不能给我发一份?”等等的问法难道它不香吗?为什么要给这个事定性为“文献找不到”? 总而言之,在向导师提出问题时,要斟酌词句。提问也是沟通,沟通就是艺术,在不引起他人反感的同时解决问题,何乐而不为?何况导师手握学生的生杀大权,我们又何必在作死的边缘不停地试探?

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