广南县第十中学校2022年部门预算编制说明2

　　广南县第十中学校2022年部门预算公开情况说明及公开表

　　目录

　　第一部份2022年预算公开情况说明

　　一、基本职能及主要工作

　　二、预算单位基本情况

　　三、预算单位收入情况

　　四、预算单位支出情况

　　五、省对下专项转移支付情况

　　六、政府采购预算情况

　　七、部门“三公”经费增减变化情况及原因说明

　　八、重点项目预算绩效目标情况

　　九、其他公开信息

　　 

　　第二部分2022部门预算公开套表

　　一、财务收支预算总表

　　二、部门收入预算表

　　三、部门支出预算表

　　四、财政拨款收支预算总表

　　五、一般公共预算支出预算表（按功能科目分类）

　　六、一般公共预算“三公”经费支出预算表

　　七、基本支出预算表（人员类、运转类公用经费项目）

　　八、项目支出预算表（其他运转类、特定目标类项目）

　　九、项目支出绩效目标表（本级下达）

　　十、项目支出绩效目标表（另文下达）

　　十一、政府性基金预算支出预算表

　　十二、部门政府采购预算表

　　十三、政府购买服务预算表

　　十四、省对下转移支付预算表

　　十五、省对下转移支付绩效目标表

　　十六、新增资产配置表

　　十七、部门整体支出绩效目标表

　　 

　　广南县第十中学校2022年部门预算编制说明

　　 

　　一、基本职能及主要工作

　　（一）部门主要职责

　　 宣传贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法律法规等,坚持依法治教、依法治学,贯彻执行县教体局的规章制度。配合县委、县政府制定符合党的教育方针和国家教育法律法规以及本校实际的教育发展规划和学校布局调整规划,并抓好组织实施和落实工作。负责抓所在辖区的高中教育工作,抓好扫除和巩固工作,推进普通高中教育。组织开展本校的教育教学科研和教育教学改革,科研兴教,科研兴校。负责对本校教育教学业务的具体管理,负责教育教学管理及教研教改工作,全力推进素质教育实施。按照教师的职数、编制和管理权限,负责本校教师人事管理、继续教育、考核考评等工作。负责本校财务和基建管理,筹措资金,改善办学条件等工作。指导、管理、检查、评价本校的教育教学工作,提高办学质量和办学效益。按照普通高中教育课程计划,开齐课程,开足课时,认真实施教育教学管理,全面推进素质教育,全面提高教教学质量。

　　（二）机构设置情况

　　学校设置：校长办公室、党支部办公室、教务处、教科室、德育处、心理咨询室、校办室、总务处、财务室。

　　（三）重点工作概述

　　党建工作

　　1. 进一步强化理论武装，全面提升基层党建工作水平。

　　（1）加强理论学习。通过理论学习和教师政治学习等途径，以个人自学、集中学习、专题讨论和上党课等形式。

　　（2）以学习活动助推教育提质。我校党支部将进一步加强学校党员活动室建设，开展形式多样的党建知识培训活动。广泛、深入开展学习党的十九大精神活动，增强全面贯彻党的教育方针、培养社会主义合格建设者和可靠接班人的思想自觉和行动自觉。进一步引导教师党员更好地为教育事业工作、改革发展和学生成长成才服务。推进党员结对帮扶困难学生等长效机制，充分发挥教师党员的先锋模范作用。

　　（3）推进学习十九大精神和“两学一做”学习教育常态化制度化有机结合。要在原有学习成果的基础上，我校党支部要根据实际，科学制定计划、内容，确保学的精准、具体。。要创新学习方式，充分利用网络、微信等新媒体,增强学习的广泛性和实效性。要严格规范双重组织生活制度,推动党员教师学习讨论、充分发挥党员示范作用。

　　2. 加强党的支部建设，不断提高党支部的凝聚力和战斗力。

　　（1）加强党支部领导班子建设。深入推进“五个基本”建设，不断健全党支部，严格按照党章和《条例》规定，及时召开“三会一课”、主题党日活动，配齐配强专职党务干部，提高党务工作水平，确保党建的各项工作扎实推进。

　　（2）加强入党积极分子培养工作。加强对优秀教师和优秀团员进行培养，对入党申请人及时安排培养人加强引导和培养，培养联系人定期对入党积极分子进行考察，与其交心谈心，帮助入党积极分子提高思想政治素质、业务水平。

　　（3）规范党员发展工作。严格按照发展党员工作流程，坚持“按照党员标准，成熟一个，发展一个”的要求，加强在教学一线骨干教师中发展党员的力度，吸收更多的入党积极分子加入到党的组织中来，不断壮大党员队伍。5月份申报发展党员计划，按规定程序，在“七一”前夕做好新党员的发展和预备党员的转正工作。

　　3. 加强作风建设，深入教学一线。

　　（1）坚持深入教学第一线，真正转变工作作风，主动深入课堂，深入班级，广泛开展谈心活动，了解情况，指导教学。

　　（2）关爱师生生活。坚持原有为师生办好事实事制度，根据新的形势不断创新。不断总经验，纠正不足，进一步密切党群、干群关系，创建和谐校园。

　　（3）推动党内民主。继续坚持并进一步规范党务公开制度，深入实施党员亲情式管理制度，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，扩大党内民主，以党内和谐促进学校和谐。

　　4. 加强制度建设，完善体制机制。

　　（1）加强民主集中制建设。认真贯彻落实《中小学党组织工作条例》和《党组织议事规则》，不断完善集体领导与个人分工负责相合的制度，进一步强化党支部班子的制度化建设。

　　（2）完善组织生活会制度。按照教育局工委要求，规范有效地开好党员领导干部年度组织生活会，学校支部于下半年适当时机召开党员的组织生活会，班子成员既要以普通党员身份主动参加支部的生活会，同时又要对所在支部的生活会加强工作指导。

　　5. 加强反腐倡廉建设，树立良好形象。

　　（1）落实责任制。突出反腐倡廉教育，落实廉政建设责任制，自觉把廉政建设同学校教育教学、管理服务工作一起部署、一起检查。进一步坚持和完善学校党支部统一领导，努力形成反反腐倡廉强大合力。

　　（2）开展好廉政教育。采取现场参观、党课教育、警示片观摩等形式，对党员干部和广大党员开展党风党纪、廉洁从政、艰苦奋斗等思想教育，从思想和行动上筑牢拒腐防变的思想道德防线。

　　（3）加强监督检查。根据上级纪委的统一要求，加强对干部党员的监督，坚持领导干部重大事项报告制度，自觉遵守廉洁自律各项规定，强化对学校经费收支、基建工程及大宗物资采购等工作的监督检查，严肃查处违规违纪案件。

　　6. 加强领导，做好群团工作。

　　（1）加强对工会、妇女工作的领导。充分发挥教职工民主参与、民主管理作用，进一步规范教代会制度。积极做好教职工的工作，建立“送温暖”长效机制，摸清贫困党员家庭收入情况和具体的生活困难，力所能及地进行慰问和解决。继续做好妇女工作，健全学校女职工委员会组织，维护女职工的合法权益，以“文明家庭创建”活动为载体，开展丰富多彩的文体活动和评优表彰工作，推进女职工素质提高，发挥优秀女教师的示范辐射作用。认真做好离退休老教师工作，使他们老有所养，老有所为，老有所乐。

　　（2）抓好共青团、少先队工作。围绕党建带团建和队建，突出加强共青团、少先队组织建设和队伍建设，尤其是初中学校少先队组织建设工作要认真总结和推广，不断加强学校未成年人思想道德建设，培养在校学生良好的文明习惯、学业成绩和道德品质。

　　教学工作

　　具体措施

　　（1）严格执行课程计划，并按计划进行教学进度编排，加强全校区的教学监管力度。

　　开齐课程、上足课时、教好各类学科，坚决做到：学生、教师、教室、教务处的课表一致；不私自调课，不擅离教学岗位；坚决对全校区的教学常规和进度每周跟进。

　　（2）严格加强学籍管理

　　严格把好转学、休学、复学等手续的办理，严格控制每班学生在55人以下。

　　（3）严格加强常规管理，每月进行一次大检查并做好总结、反馈。

　　严把“备课、上课、作业布置和批改、学科辅导”四关。开学初对教师的“计划、备、上、批、辅、测”等工作提出明确的要求，并在今后的工作中加强检查与指导。采取集中检查与随机抽查相结合、定期检查与不定期抽查相结合的方式，检查一次总结一次。

　　（4）加强备课管理：深入学习课标，认真钻研教材，要求全校区教师在备课时，利用PPT进行辅助教学。杜绝先上课后备课的现象。每位教师可以根据自己的教学实际用好机动课时设计。教案要突出规范性和有效性，格式规范，教学过程描述详细有具体的练习设计，尤其是教学重点内容的展开需详尽。教研组长、骨干教师，要发挥学科指导作用，负责指导青年教师备课、撰写教案。

　　（5）在做好书面备课外，要做好其他教学准备工作：一是要在用好教材的基础上，合理计划并充分利用校内外各种课程资源以及丰富的自然资源、信息化课程资源等；二是体育、音乐、美术、科学、信息技术、综合实践活动等技能性、操作实验性学科要做好范唱（画）、伴奏、实验等技能性备课，为正确、规范的技能示范或操作、实验、演示做好准备。

　　（6）加强课堂管理：提倡“先学后教、以学定教、学教互动”，让课堂焕发生命活力，落实有效教学。各科教师要进一步强化课堂常规管理，做好上课前的一切准备。

　　（7）加强作业管理：精心设计作业，突出对基础知识、基本技能的巩固和应用，增强作业的针对性和实效性。要认真批改作业，及时反馈，肯定成绩，以增强作业的反馈性和有效性。

　　（8）加强辅导管理：每位教师要做好提优补差工作，对于后进生，多一点爱心、多一点耐心、多一点关心，做到“不放弃、不抛弃”。任课教师对学困生要建立好转差跟踪档案，即后进生转化记录登记，认真分析摸底，制定出针对性的辅导计划，提倡教师利用时间给学生补习，做好这些学生的思想教育工作。从思想上重视，在方法措施上着力，帮助其进步，同时做好家访工作，争取家长、同学、老师的合力。

　　（9）加强质量调研和监督：各教研组，各学校要做好单元检测把关工作。要求单元练习随教学进度认真做好单元检测，结合本单元的教学及单元检测情况，及时调整教学策略，弥补教学不足；教务处采取随机与定期、单元监测与期中期末监测相结合的形式继续对教学质量进行调研，加强对常态教学质量监控。做好每次检测后的反馈落实工作，帮助教师规范教学行为，从而促进学校教育质量的不断提高。

　　（10）各科任教师在学期初提出有效可行的计划并落实到位，教务处将加强对各科任教师在教学各个环节的监督。

　　（11）本学期，学校领导班子和各教研组长、骨干教师将分组、交叉对全校区成绩下滑较大，成绩靠后以及新教师重点监控，做到每周听课，提出要求，再次上课、听课、监测学生，直到教学成绩有所好转。明确要求成绩下滑较大，成绩靠后以及新教师的教学目标和任务。实行针对性的连带作用。各校以教务主任（教研组长）为主要负责人，以本校或就近学校成绩较好的教师一对一带动成绩下滑较大，成绩靠后的教师。

　　实施难点

　　（1）在课余辅导上，需要教师、学校和家长共同协调，难免会遇到一些不配合的家长，需要各科任教师花更大的功夫，做到事半功倍。

　　（2）年轻教师需要积累教学经验，老教师则迫切需要不断更新知识，都需要加强自身的业务能力，在教中学，在学中教，才能达到学以致用。可有个别教师则是不思进取，有应付之举。

　　教研工作

　　1. 教师培训方面

　　除了组织教师参加上级组织的培训以外，本学期我校加强校本培训，组织师徒结对。

　　2. 教育科研方面

　　（1）同课异构。为了给我校教师提供互相学习、交流的平台，让我校教师在交流中共同进步，教务处认真组织10个教研组以“同课异构”为主题来开展教研活动，采取集体备课、上课、听课、评课的方式来进行，每月至少开展一次，每次活动做到有记录、有图片、有简讯。

　　（2）开展课堂教学竞赛。

　　（3）开展课题研究。组织课题组成员认真做好课题研究的结题工作。

　　3. 教师队伍建设方面

　　   为了打造一支优良的教师队伍，培养一批优秀的教师。教务处将严抓我校骨干教师队伍建设，让骨干教师发挥带头作用。

　　4. 兴趣社团方面

　　根据校长的要求，认真写好兴趣社团活动方案，认真组织教师上好兴趣活动课。开设了音乐、美术、舞蹈、武术社团，丰富了学生的校园生活。

　　德育安全工作

　　1. 主要工作措施

　　（1）抓好班级管理，宿舍管理。

　　（2）切实加强队伍建设，提高德育整体水平。

　　（3）狠抓行为规范，强化养成教育，提高文明意识。

　　（4）深化德育活动，培养“行为文明、头脑聪明、做事精明”的好少年。

　　（5）创新德育评价，培育文明优秀少年。

　　（6）上好思政课、心理健康课，做好学生评定工作。

　　2. 具体工作

　　（1）抓好班主任队伍建设，提高智慧育人水平。

　　一是树立全员德育的意识，明确人人都是德育工作者，搞好家校互动的育人模式，促进和推动学校德育工作。  

　　二是加强班主任队伍建设。培养一支素质优良、精干实效、开拓进取的班主任队伍。继续做好班主任的培训工作，加强跟踪指导，开展优秀班主任的带头、辐射、指导作用，通过班主任例会学习、经验交流、班队会的参观等，促进班主任管理班级的工作水平和能力的提高。

　　三是要求班主任制定好班务工作计划，并督促班主任认真实施。班主任要做好学生成长的有心人，记录并保存学生学习、生活的相关资料。

　　四是搞好班级流动红旗工作考核，对班级各项工作的检查、评比及时汇总、归类，并评出等次，逐月评比。

　　（2）加强学生日常行为规范教育，强化学生文明礼仪的养成。  

　　（3）加强法制教育，加强安全教育，确保学期内无责任事故发生。  

　　（4）深化青少年活动，从活动中培养和提高学生的素质。组织开展综合实践活动，不断提高学生综合素质，打造学校德育品牌。  

　　（5）坚持“三个加强”，即加强常规管理，加强队伍建设，加强德育科研，调动校内各条线的育人积极性，全员育人、全程育人，争创德育工作先进学校。

　　（6）进一步加强德育常规工作的管理，加强检查力度。

　　一是加强值周工作管理。  

　　二是严格规范升旗仪式，进行富有成效的国旗下教育活动，有学生和教师代表讲话，激发学生的上进心。

　　三是继续进行班级量化评比，每周公布一次。

　　四是强化宿舍管理。  

　　（7）抓好德育基础教育，培养学生良好行为习惯。  

　　一是主要是规范语言，要求学生讲普通话，正确使用文明用语。  

　　二是加强科普教育。利用多种形式对学生进行讲科学，爱科学的培养，开展好学生的科普知识竞赛活动。  

　　三是继续加强对学生的法制教育、交通安全知识教育、反邪教教育等主题活动，通过图片展览、观看教育片、召开主题班队会等形式，把这些知识灌输到孩子们心中，培养他们遵纪守法的良好习惯。  

　　四是开展丰富多彩的少先队活动。继续以“弘扬和培育民族精神、文明行为习惯养成教育”为重点。  

　　五是重视家校联系，注重与家长的沟通与联系，各班主任建立班级家长微信（QQ）群，注意与家长沟通的方式和语气，进一步提高班级管理水平，形成德育工作的合力。

　　六是高度重视并切实做好“留守”学生和后进生的教育工作。各班要多渠道与留守学生的临时监护人保持联系，交流学生的学习等情况，加强与家庭、社会的沟通、联系和配合，争取得到他们的支持，努力形成教育合力。  

　　后勤工作

　　工作目标

　　（1）努力提高后勤人员的思想素质和业务素质，增强服务意识，提高服务质量和服务水平，把优良高效的后勤服务工作作风落到实处。  

　　（2）强化内部管理，规范财务工作。做到积极配合学校的发展及工作需要，加强学校财务规范财务管理，正确执行预算，严格执行财务制度，遵守岗位职责，完善内部报表制度，按时上报各种资料。

　　（3）加强食堂的监管力度，确保师生饮食安全卫生，创建良好的就餐环境。

　　（4）加强校园净化、绿化和美化工作，为师生营造良好的教学和生活环境；

　　（5）加强后勤人员的常规管理，牢固树立“后勤先行”的意识和理念，打造保障有力的后勤团队，努力为教育教学提供优质服务，确保学校教学秩序的正常进行。

　　（6）根据上级预算政策精神，科学合理完成2022年学校经费预算工作；严格财务管理，完善采购制度，提高经费使用效率。

　　2. 主要工作及措施

　　（1）定期不定期对学校的经费管理及使用情况进行检查指导，做到经费使用规范化；经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。

　　（2）扎实做好后勤服务、物资保障等各项常规工作，责任到人，及时到位，服务于教学，服务于师生，主动听取老师们的建议，对工作中出现的问题及时整改。

　　（3）加强食堂管理，进一步把食堂工作做细、做实、做好。食堂负责人每天把好原材料的入口关，从业人员每天把好洗刷关、烹饪关，规范操作程序，总务处要对食堂进行定期和不定期的卫生、食品安全检查，组织食堂从业人员进行安全卫生知识培训和业务技能培训。

　　（4）做好家庭经济困难学生生活补助的政策宣传和认定工作。按照上级文件的精神指示，严格按照认定的工作流程，每一工作环节严格按广南县教育体育局对家庭经济困难学生的认定流程执行。

　　（5）认真抓好校园的绿化工作。合理布局校园绿化，经常关注花草树木的生长情况，及时催促养护人员修剪、锄草等。教育学生养成爱惜花草树木的良好习惯，自觉维护校园绿化环境。  

　　（6）加强学校资产的日常管理工作，及时做好固定资产的入库、登记、上报。加强学校多媒体设备的管理与使用，我校的电脑、多媒体等现代化设备逐年增加，电教设备的日常维修与保养工作十分沉重，总务处要加强现代化技术设备的常规性管理，定期检查，发现问题，及时处理，做到不影响教学的顺利进行。

　　（7）加强后勤人员的队伍建设，统一思想、落实任务、明确责任，切实提高后勤工作的质量，努力打造忠于职守、敬业奉献、团结协作、勇创一流的后勤团队。

　　（8）按照上级预算政策精神，结合学校实际认真做好2022年学校经费预算工作，确保2022年经费正常运转。

　　（9）继续完善学校内控制度，确保经费合法合规正常运行。

　　（10）认真做好学校物业管理与维修。总务处建立校舍安全日常巡查制度，每天对水、电、室外体育场地(器材)等进行检查，发现问题，及时解决，及时维修。做到能修则修，能代则代，下降维修的成本，做好维修的记录。

　　二、预算单位基本情况

　　我部门编制2022年部门预算单位共1个。其中：财政全额供给单位1个；差额供给单位0个；定额补助单位0个；自收自支单位0个。财政全额供给单位中行政单位0个；参公单位0个；事业单位1个。截至2021年12月统计，部门基本情况如下：

　　在职人员编制224人，其中：行政编制 0人，事业编制224人。在职实有224人，其中： 财政全额保障224人，财政差额补助0人，财政专户资金、单位资金保障0人。

　　离退休人员 0人，其中： 离休 0人，退休 0人。

　　车辆编制0辆，实有车辆0辆。

　　三、预算单位收入情况

　　（一）部门财务收入情况

　　2022年部门财务总收入3229.05万元，其中：一般公共预算2945.71万元，政府性基金0万元，国有资本经营收益0万元，财政专户管理资金收入0万元，事业收入0万元，事业单位经营收入0万元，上级补助收入283.34万元，附属单位上缴收入0万元，其他收入0万元。

　　与上年对比增加495.6万元，增加原因：1、学生增加（2021年学生数为1209人，2022年学生数为2513人）。

　　（二）财政拨款收入情况

　　2022年部门财政拨款收入3229.05万元，其中:本年收入3229.05万元，上年结转收入0万元。本年收入中，一般公共预算财政拨款2945.71万元（本级财力2945.71万元，专项收入0万元，执法办案补助0万元，收费成本补偿0万元，国有资源（资产）有偿使用成本补偿0万元），政府性基金预算财政拨款283.34万元，国有资本经营收益财政拨款0万元。

　　与上年对比增加495.6万元，增加原因：1、学生增加（2021年学生数为1209人，2022年学生数为2513人）。

　　四、预算单位支出情况

　　2022年部门预算总支出 3229.05万元。财政拨款安排支出  3229.05万元，其中：基本支出3229.05万元，与上年对比增加495.6万元，增加原因：1、学生增加（2021年学生数为1209人，2022年学生数为2513人）。项目支出0万元。

　　财政拨款安排支出按功能科目分类情况，主要用于：本年总支出：2945.71万元。（一）教育支出：1963.51万元（二）社会保障和就业支出：529.48万元（三）卫生健康支出：200.46万元（四）住房保障支出：252.27万元。

　　（二）财政拨款安排支出按经济科目分类情况

　　经济科目分组（其中：基本支出2945.71万元，项目支出0万元）。1、基本工资 ：698.85万元；2、津贴补贴 ：89.75万元；3、奖金 ：58.24万元；4、绩效工资 ：776.35万元；5、机关事业单位基本养老保险缴费 ：345.68万元；6、职业年金缴费 ：172.84万元；7、职工基本医疗保险缴费 ：140.82万元；8、公务员医疗补助缴费 ：42.05万元；9、其他社会保障缴费 ：28.5万元；10、住房公积金 ：252.27万元；11、其他工资福利支出 ：0万元；12、工会经费 ：21.02万元；13、福利费 ：6.72万元；14、其他商品和服务支出 ：303.06万元；15、离休费 ：0万元；16、退休费 ：0万元；17、助学金 ：4.11万元；18、其他对个人和家庭的补助 ：5.4万元。

　　五、省对下专项转移支付情况

　　（一）与中央配套事项

　　无。

　　（二）按既定政策标准测算补助事项

　　无。

　　（三）经济社会事业发展事项

　　无。

　　六、政府采购预算情况

　　无。

　　根据《中华人民共和国政府采购法》的有关规定，编制了政府采购预算，共涉及采购项目0个，政府采购预算总额0万元，其中：政府采购货物预算0万元、政府采购服务预算0万元、政府采购工程预算0万元。

　　七、部门“三公”经费增减变化情况及原因说明

　　广南县第十中学校2022年一般公共预算财政拨款“三公”经费预算合计0万元，较上年增加0万元，增长0%，具体变动情况如下：

　　（一）因公出国（境）费

　　广南县第十中学校2022年因公出国（境）费预算为0万元，较上年增加0万元，增长0%，共计安排因公出国（境）团组0个，因公出国（境）0人次。

　　无增减变化。

　　（二）公务接待费

　　广南县第十中学校2022年公务接待费预算为0万元，较上年增加0万元，增长0%，国内公务接待批次为0次，共计接待0人次。

　　无增减变化。

　　（三）公务用车购置及运行维护费

　　广南县第十中学校2022年公务用车购置及运行维护费为0万元，较上年增加0万元，增长0%。其中：公务用车购置费0万元，较上年增加0万元，增长0%；公务用车运行维护费0万元，较上年增加0万元，增长0%。共计购置公务用车0辆，年末公务用车保有量为0辆。

　　无增减变化。

　　八、重点项目预算绩效目标情况

　　无。

　　九、其他公开信息

　　（一）专业名词解释

　　1.财政拨款收入：指由市级财政当年拨付的资金。按现行管理制度，市级部门预算中反映的财政拨款包括一般公共预算财政拨款和政府性基金财政拨款。

　　2.基本支出：指为保障其机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和日常公用支出。

　　3.项目支出：指在基本支出之外为完成特定的工作任务或事业发展目标所发生的支出。

　　4.“三公”经费：指部门用财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的差旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食补助费、杂费、培训费等支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车购置费（含车辆购置税）及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。

　　5.机关运行经费：为保障行政单位(含参照公务员法管的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公费、印刷费、咨询费、手续费、水费、电费、邮电费、取暖费、物业管理费、差旅费、因公出国（境）费、维修（护）费、租赁费、会议费、培训费、公务接待费、专用材料费、劳务费、委托业务费、工会经费、福利费、公务用车运行维护费以及其他费用。

　　（二）机关运行经费安排变化情况及原因说明

　　无。

　　（三）国有资产占有使用情况

　　截至2021年12月31日，广南县第十中学校资产总额0万元，其中，流动资产0万元，固定资产0万元，对外投资及有价证券0万元，在建工程0万元，无形资产0万元，其他资产0万元。与上年相比，本年资产总额增加0万元，其中固定资产增加0万元。处置房屋建筑物0平方米，账面原值0万元；处置车辆0辆，账面原值0万元；报废报损资产0项，账面原值0万元，实现资产处置收入0万元；资产使用收入0万元，其中出租资产0平方米，资产出租收入0万元。鉴于截至2021年12月31日的国有资产占有使用精准数据，需在完成2021年决算编制后才能汇总，此处公开为2022年1月资产月报数。由于广南县第十中学校建设工程未进行验收，国有资产占用情况未统计，特此说明。

　　广南县第十中学校2022年预算公开表.xlsx