智鹏丨从事教育培训我们要有道路自信(完整版)

栏目:教育培训  时间:2020-04-17
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按语:创建1万家智知集商业演讲俱乐部,培养1万名智师,是智鹏十年人生战略的B点,我们一起去实现。

想问一下所有的伙伴,中国成人继续教育行业到底存在什么样的问题呢?任何一个社会问题,都是一个企业巨大的战略机会。谁能解决教育培训行业的问题,谁就可能最大程度获得这个行业的战略机会。

成人继续教育行业存在两大问题,一是培训课程价格虚高,二是培训的落地性太差。如果你把这个问题作为自己的使命来解决,并且能够组织和动员一群人来做这个事情,那么就一定可以成为一家卓越甚至是伟大的企业。

而有幸我们智知集正在解决这个问题,所以我自信地告诉所有伙伴,我们正在做一个正确的事情,我们在解决成人继续教育培训行业价格虚高,并且没办法落地的问题。

如果不是遇到了这场新冠肺炎,我们已经走过一个向上的转折点。当然这场新冠肺炎我们可以把它作为磨练自己心性的机会,一个充实自己、沉淀自己的机会。也就是智知集线上培训教育本来应该是同步抓的,只不过我们不具备人员储备和资金储备,所以过去我们所有力量都在走线下。现在老天就以这样的方式来让你弥补缺失。

改革开放40多年,社会上很多矛盾逐渐在强化,特别是一些社会问题没有得到解决。所以,如果你也想做一些对社会有意义的东西,就要找到社会中存在的没有解决的问题,并把解决这个问题作为自己的使命。如果这个问题需要很长的时间去解决,你就必须定一个10年乃至20年的目标。

比如说阿里巴巴很多年前就在解决线上购物问题,一直做的是让整个线上购物能有一个更好的流程,享受到更好的服务,从支付到物流到评价系统让您更加满意。其实它就解决了一个巨大的社会问题,于是创造了一家伟大的公司。

同样教育培训行业目前为止没有一家真正伟大的公司,这个行业痛点在哪里?就是价格虚高,就是大家都在忽悠,能进行成功忽悠的,它的价格就收得越高;即使你掏了很多钱,根本没办法落地,也不妨碍这样的公司继续在社会上存在。

现在大家都在走线上,看到一家培训公司,收几十块钱组了一个微信群开了一个7天成为讲师的微课。这明显就是忽悠,以智鹏的经历,如果没有经过足够的舞台练习,甚至完成几十上百场免费演讲,你真的很难成为一个合格的讲师。

成为一名讲师的过程是大量练习加实操的过程。你必须经历至少几个月的自我强化训练,你必须给自己舞台真正面对听众去讲一门属于自己的课程,并快速讲个几十场。只有练出来的讲师而没有听课听出来的讲师。

开设七天速成线上课程,明显是利用人们想快速成功、快速爆富的心态,做了这么一个欺骗性的课程,很多人就买单了。但是你能欺骗别人一辈子吗?所以越是这样短视的公司越没有前途。

而很多行业中的社会问题是其他部门解决不了的,无论是国有企业还是政府部门,只有民营企业才能做。原因就是我们的管理成本优势和体制的优势,还有我们价值观的优势。所以每一个做企业的人,我们都要有足够的道路自信。

道路自信建立在,第一、你做了一个趋势性的行业;第二、你能找到并解决社会的痛点;第三、你能够吸引人才、组建一个做事的团队;第四、你有赚钱、分钱、融钱的机制。智知集能够做下去,已经做到或正在做到这些前置条件。

从长远看,每个人都有投资自己大脑的需求,关键在于你能不能为他真正赋能。智知集的使命是用教育培训为小微企业、合作伙伴和同仁赋能,一起过上好日子,创造独特的社会价值。而这个独特的社会价值就是一句话:唯有真才实学才能传道分享,唯有无私利他才能普渡众生。

如果你做的是利他的事,真正地能给到别人知识和智慧,帮助对方强大,就是在赋能。怎么使别人强大,就是通过演讲和商业知识的培训,让他认知上不断地提升,能量层级不断地提高。

不断地投资自己的大脑,让自己的思维意识能量水平不断上升,让自己的认知水平呈指数性的增长,而不是线性的增长,这才是财富的来源。所有的财富增长机制都在我们自己手上,我们财富不会超过我们认知的水平。如果超过了,这个世界有100种方法来收割你。

指数型成长就是精进,强大自己是解决问题的唯一途径,要让自己足够的强大。巴菲特99%的财富,都是50岁以后挣到的,所以真的不要太着急,慢慢来,真的比较快。当你走上了自我提升和学习的道路,知识复利和财富复利就会来到你的身边。

去想想池塘里的荷花,刚开始你只看到一朵荷花,第二天又增加了一点点,突然有一天满池都是荷花,其实这就是指数型增长的效果。一口池塘里的荷花,一半以上都是在最后一天开出来的。


同样大家去观察一下智知集的发展模式,它一定也是一个指数型成长的组织。我们这辈子很难真正遇到几个指数型成长的组织。这意味最早参与创建这类型组织的人会成为最大的受益者。如果是创造了市场需求,那就意味着财富。

一定要相信智知集所做的事情是成人达己的事业,这已经被过去一年多我们所做的工作所证明。我们是能够帮助别人强大的培训机制。各位伙伴,想一想过去很多人在智知集的成长,你付出了多少金钱的代价?可是与之前相比,你是否已经在演讲和认知上有了很大的成长。事实上你得到的结果在其它平台花几万甚至几十万都得不到的。

智鹏在很多场合不止一次说过,未来所有的企业都应该成为服务业,而服务业都必须变成培训行业。所以从事培训行业我们一定要有道路自信。

我们做的是服务行业,同时我们本身就是培训业,培训行业更要做好服务。我们每个人都要有使命感,如果你已经与智知集这样的平台相遇,你已经受益就更要有足够的自信,只有这样你才能骄傲地告诉别人,应该选择智知集这样高性价比的学习平台,通过俱乐部落地常态化的沙龙培训。

智知集的企业文化就是我们的使命、愿景和核心价值观的总和。我们的核心价值观是感恩、爱国、励志、健康,有孝心、有智慧、有使命感,这也就是我们的文化基因。一个真正能够长大的企业,一定更看重我们的使命、愿景和价值观这些东西,只要你真正相信了我们智知集的使命、愿景和价值观,才能与智知集走得更远。

什么是战略机会?如果你能与一家平台合作十年,这家平台走在一条正确的道路上,它正在成为一个指数性增长的组织,当你能借助这个行业、这家平台不断强大自己,就抓住了这个机会。事实上没有一个行业像教育培训行业一样可以在持续历练你的同时,让你的能量不断提升,在强大自己的过程中还能获得财富。

大家一起做一件事,就是通过教育培训成就他人,我们就在彼此吸引、彼此成就、彼此欣赏,相互地加持。所以特别感谢在我们智知集平台付出的这群智师、主席和执委。在一个刚出现轮廓的指数增长的组织,他们大多时候是付出,前期也没有挣到多少钱,但是请相信智知集正走在正确的道路上。

正是前期从0到1的过程最能磨练我们心性。再过9年里我们会有1万家俱乐部,即使新冠肺炎疫情也不会改变我们的目标。但是10年后呢?我们会怎么样发展,那一定是不可思议的全球性发展战略。

为此,我们一定要强化智知集的企业文化,如果大家都冲着这样一个大爱的文化而来,能持续坚持塑造这样的企业文化,再过几年,人才就会被更多地被吸引而来。

当我们的价值观和企业文化开始起作用,别人就会从我们的事业中看到希望。未来就一定能够做大这个平台。

智鹏为自己能发现一个能够做大的事业,能够解决培训行业普遍存在的社会问题而感到骄傲。只要方向正确,就不怕路遥远,况且没有人愿意做这件很苦的事情。我为走在这个正确的道路上而感到骄傲,内心中充满了使命感。我知道,疫情过去重新开工后,只有全力以赴去做好俱乐部沙龙,这样才能对得起一直和我们走下去的伙伴。

没有任何人比我更渴望你们快速成长,精神上得到升华,更重要的是得到财富的收入,这才是最重要的。

我曾经对身边的伙伴讲,智知集一定可以在未来10年成为百亿市值企业,当我们变成上百亿千亿甚至上万亿的大型企业,如果我们的股份不是像腾讯、不是像阿里被外国的公司持有,这些公司大部分财富都属于国外的公司,上万亿的财富并不属于中国人。

智知集如果把这样巨大的财富给到跟我们一起的合作伙伴,我们找到10000个人,那每个人平均有一个亿。一个亿的财富能否在中国这个大地上勉强过得舒服一点。我们是不是就有了10000个真心关心智知集并愿意为智知集做大付出的人。

这是我一个很重要的发现,现在已经变成我重要的发心,希望你未来能拥有智知集的财富,希望你幸福。我希望伙伴们能通过智知集的股东合伙人机制去挣得股份。

记住,只要你想与智知集合作就一定要拥有这份股份。你说我积极参与智知集的活动,我也为沙龙付出了很多,但是你却没有得到最大的利益。商业必须讲利益,没有利益的合作都是在耍流氓。

做正确的事比把事情做正确更重要,这意味着走正确道路才能到达终点。对智知集商学院的发展我们一定要有道路自信,绝不受任何暂时的困难所干扰。风雨之后是彩虹,相信了,你就不再迷茫。


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