心理学：一个人所喜欢的颜色，暴露了其本性

　　文/唯晨

　　认识自我是件比较不容易的事，很多人自以为别人对自己的看法与别人对其真实的看法差之千里，这就是主观和客观上的差距。

　　越认不清自己的人越容易做错事，生活中常常被人误会，也经常误会别人，得罪人也不自知。

　　从小到大我们对自我介绍从不陌生，读书的时候几乎每上升一个年级，到了一个新的集体都要进行一场自我介绍。

　　一路走来直至毕业踏入社会，自我介绍也从刚开始的姓名，家乡，爱好，特长，变得花样百出，有的人在自我介绍的过程中添加了自身特色，完美地展示了自己的性格，或幽默风趣或冷静沉着，总之，自我介绍是一场将自我认知展示出来的过程。

　　虽然自我介绍并不难，能做到清晰精准却比较难，毕竟90%的人都处在当局者迷的状态，他们口中的自己并不是现实中真实的自己。

　　生活中想要从身边的朋友同事口中了解他们对自己的看法实在太难了，没有人会说真话，那些带着礼貌的恭维从来都是将优点放大，缺陷缩小，像极了加滤镜的相机，照出来的人并不真实。

　　认识自我是一个人进步的必要条件，生活中有很多东西可以侧面体现出个人的性格爱好，就比如每个人都有喜欢的颜色，你喜欢什么颜色，很大程度上取决于你是个怎样的人。

电影　　01红色

　　喜欢红色的人，骨子里带着热情，无论是大红还是粉红，只要是喜欢红色系的人，内心深处都住着一个话痨。

　　他们拥有较强的组织能力，说白了就是领导意识强，遇到事情后总愿意积极主动地跳出来解决问题，并且其行为具有感染力，往往能不自觉地带动身边的人跟着他一起干。

　　但也有着一大堆缺点，比如判断事情的时候主观盖过客观，想让他们快速冷静下来比较难，个人特别希望被别人尊重，性格急躁，勇敢大胆，固执果断，做事情时有点“管杀不管埋”的味道。

　　02黄色

　　黄色是一个比较亮眼的颜色，喜欢黄色的人要比喜欢红色者更加固执倔强，他们总是充满激情，如果说红色是领导者，那么黄色就是挑战者，有着不达目标不罢休的轴劲。

　　执行力强，组织能力稍差，对权利和掌控欲极其渴望，总希望别人完全服从自己，当然他们拥有较为清晰的思路，对待事情相对理性客观。

　　能用很短的时间找到问题的本质，说话简明扼要，从不拐弯抹角，更难被别人的情绪带跑，拥有较强的定力，不容易受情绪的干扰控制。

　　03白色

　　白色是个比较特殊的颜色，它既是纯洁又是复杂，小学自然课上老师就告诉我们白光是复合光，当它通过三棱镜的时候会折射出七种不同的光柱。

　　虽然白色象征纯洁，但喜欢白色的人却不一定就是思想单纯者，他们情商很高，不会将自己的感情轻易流露出来，大多数属于圆滑的中庸之人，虽然平时做事认真努力，责任感强，给人带来安全感，但却不爱表现自己，大多数情况下看不到其特别突出的优点。

　　喜欢白色的人，性格可塑性高，懂得变通，生活中人缘比较好。

　　04黑色

　　作为同白色完全相反的颜色，它除了深邃还会给人一种压抑感，喜欢黑色的人和喜欢白色的人在思维上拥有几乎相同的缜密，唯一的不同就是白色圆滑，黑色尖锐。

　　叛逆的性格一眼可见，生活中他们往往与主流背道而驰，向往创新，性格上更是敏感，待人待事都带着特有的严苛。

　　当然，不少喜欢黑色的人实际上是纸老虎，他们也许曾受过“重伤”于是带着逃避的态度去面对余生，表面的强硬很好地掩护了内心的软糯，用不友好的方式告诉遇到的每一个人“我不好惹”其实那仅仅是一种自我保护。

　　05绿色

　　喜欢绿色的人社会意识强，做事情认真负责，这一点和喜欢白色者有些相似，但相比之下他们更加坦率真诚，不会也不懂刻意去掩饰什么，生活中常常毫无防备地表达自己的观点。

　　喜欢和平，所以不愿意去做领导者，往往性格温顺，干练敦实。

　　有耐心是喜欢绿色者的特色，正是因为对身边的亲人朋友有着极大的耐心，他们在一个人的时候往往会感到孤独。

　　性格上的缺陷是缺乏激情，安于现状，相比参与一件事他们更愿意做个安静的旁观者，懒惰是比较突出的特点。

　　06蓝色

　　生活中喜欢蓝色的人一般比较谦逊有礼，处事严谨，几乎不会冲动行事，和喜欢绿色者相似，他们也喜欢和平，在人际交往中能少一事就不多一事。

　　沉稳内向是他们的特点，思虑周全却不会轻举妄动，比较照顾周围人的情绪，做事极具条理性，堪当大任。

　　但喜欢蓝色的人大多是完美主义者，无论是对自身还是对别人的要求都不低，常常给人一种压抑的沉重感。

　　过于在意别人的看法，容易被负面评价中伤，一旦陷入沮丧的情绪，很难从中挣脱出来，情感脆弱，容易抑郁。

　　今日话题：你相信色彩心理学吗？

　　唯晨说：愿你的生活 在遇到我的文字后 更加美好

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