回顾：安徽29岁女科长抛夫弃子，与46岁上司私奔，3年后报应来了

　　一失足成千古恨，再回首已是百年身。人生有诸多的选择，每一个不同的选择都会带来难以预料的后果，如果人生能够重来，安徽女科长贲丽或许会留在丈夫孩子身边，而不是追逐“爱情”，这个荒唐决定也让她身陷囹圄。

　　贲丽，出生于农村，虽然父母经济条件一般，但都是读过书的知识分子；父母悉心培养着女儿，从小到大，她的成绩都非常优异，考上了安徽某大学，毕业后被分配到一家大企业工作。

　　

　　2002年，贲丽在工作中认识了潘阳；潘家跟贲家家境情况相当，两人的经济收入也相差无几，见了几次面，互生好感，双方的父母也非常支持，两人交往了两年步入了婚姻殿堂。

　　2005年，潘阳得到一个晋升的机会，上司准备调任他为安徽某市地区经理，但是恰巧妻子又怀孕，两人也才刚刚结婚，一旦调任，必然是聚少离多，他打算等妻子生产后，再考虑调任。

　　然而他却没有预料到公司部门的竞争压力，错失了这次机会，潘阳再也没能晋升，因为公司产品的变动，潘阳所在的项目小组，渐渐被边缘化；贲丽也待不下去了，跳槽到另外一家公司。

　　贲丽性格开朗，工作能力强，进入新公司不到半年就得到了上司的赏识，职位节节攀升，2009年，公司开辟新项目科室，在上司的大力推荐下，她再次晋升为科室科长，按照级别划分，她是整个项目部经理。

　　

　　经济的不对等，成了婚姻中矛盾冲突。

　　贲丽工作非常忙，加班已经成了常态，每次当他回到家看着丈夫躺在沙发上悠闲的看着电视，她就非常生气，经常发生争吵。

　　潘阳也很委屈，他的经济收入确实没有贲丽高，但他也没有闲着，忙着做家务，忙着照顾孩子，好不容易把孩子哄睡，妻子又莫名发起了脾气，更让他心酸的是，妻子总是在经济上斤斤计较，并说：“你一个月能赚多少钱，我在外面累死累活，养家糊口，每天还要跟你吵，这日子还过不过。”

　　在一次争吵中，潘阳气愤的说：我没有努力吗，要不是为了你跟女儿，我会放弃经理的职位吗，公司项目变动我有什么办法，你为什么总是怪我。

　　此言一出，贲丽更是气冲冲的说：那你的意思是怪我？

　　

　　潘阳以沉默进行了回应，贲丽气得摔门而出；路边散心时，偶遇了上司程龙，两人聊了一会儿，她向他大吐苦水，程龙突然抓住她的手说：你这么优秀的女人，值得更好的。

　　上司的突然举动，吓了她一大跳，贲丽急急忙忙逃了家；有了这一次的接触，程龙对她展开了疯狂的攻势，经常接送她上下班，并邀请她吃饭、看电影，每次从程龙的宝马车走下来时，她都能感受到别人投来的羡慕目光，她的虚荣心得到了极大的满足。

　　

　　两人也有了不正当的关系，贲丽干脆从家里面搬了出来；妻子的“失踪”让潘阳很着急，四处一打听，他也猜到了一些，原本他想找妻子要一个说法，然而贲丽彻底人间蒸发了，怎么联系都联系不上。

　　潘阳一直找了她3年，正当她准备放弃的时候，贲丽以一种不可思议的方式出现了。

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