百young青春，奋斗如我丨⑥黄文皓：95后青年创建共享兼职平台，累计向大众提供

　　讲述人：湖北省就业创业先进个人、武汉市“汉漾”青年、武汉恒源成人力资源服务有限公司创始人黄文皓

　　整理人：极目新闻记者孙婷婷

　　见习记者张晓晔

　　通讯员 易磊

　　实习生 魏芷瑶 李露

　　

　　180元一天的搬运费到手后只有80元，辛苦了11个小时，却是在为“中间商”打工。每每有人问起我的创业故事，我都要说说我的第一次“失败”兼职经历。

　　事情还要从2017年说起，我在武汉轻工大学读大二，和一众同学在一家红酒包装厂做小时工，到现场才发现工作远比代理描述的繁重得多，很多同学因为太累而放弃，我倒是坚持了一整天，然而汗流浃背、腰酸背痛换来的只有区区80元，再抛去交通和吃饭，甚至只剩下40元了。

　　大学生劳动力为何如此廉价？该如何找到靠谱的兼职？我能不能取代中间商直接和用工企业联系？一连几个问题思考下来，我敏锐地感觉到，其中可能蕴藏着一个商机。

　　经过半个月的调研，跑遍600家商户，我决定向酒店行业发力，开发共享兼职平台。我和同学们商量，找到志同道合的朋友，成立了创业团队。创业之初，我们差点“夭折”，为让大家知道我们的产品，我带着团队向学校旁边的高端酒店递出灵活用工的方案，希望能打好创业第一枪，谁承想却是当头一棒。酒店经理觉得我们学生不靠谱，果断拒绝。我们迅速调整心态，继续登门拜访，第五次跟经理沟通协商时，我提出可以免费帮他们试招工一个月，不收取任何代理费用，他终于被我们的诚意所打动，同意开展合作。

　　

　　第一个项目终于达成了，我们既激动也很重视，可是启动资金不足，我拿出了暑期工、兼职攒的几千块还有奶奶给我上大学的1000元红包，加上其他人的东拼西凑的钱，我们几个凑足了2万元启动资金，开始招揽业务，做宣传，为企业招人。那个时候我们团队的成员每天还要上课，另一边还要兼顾接待、考勤、岗前培训、吃饭等等一系列事情，既要保障劳动者权益，又要保证企业用工效果。大伙商议之后，选择轮班值守在酒店，我们每个人几乎都在酒店的办公室、地下车库睡过觉。就这样精疲力尽干了一个月后，酒店认可了我们的服务，不仅和我们签订了一年的订单，后续还为我们推荐了很多同类业务。

　　在业务发展过程中，我吃过很多亏。2018年十一黄金周，由于招工需求大，共享兼职平台同时上线人数超过了峰值，系统直接被挤爆了，差点耽误了企业用工时间。2019年受疫情影响，酒店面临资金困难，公司的资金回路被切断，我和团队商量把前两年公司赚到的钱来垫付给兼职员工们，最后账面上只剩下一块七毛钱，那是我们最困难的时候。

　　

　　我也一度想过放弃，甚至怀疑过自己是不是真的适合创业。我一遍遍回忆过往，面对客户的不信任时如何一遍又一遍证明自己，开辟线上平台时如何熬夜苦读钻研技术，每天下班后如何提升自己学习商业管理知识。回忆起来当初那一份初心，为大学生提供更优质更可靠的兼职工作。既然那么多的困难都解决了，我又怎么能倒在黎明前呢？临近破产之际，我父母也拿出了他们几年来的积蓄支持我，与我共渡难关。

　　目前，我们团队所搭建的“零接触”“云管理”共享兼职平台，至今累计提供了兼职岗位10万余个，带动就业1000余人。如今，我们还在为东西湖区提供零工驿站的运营服务，助力灵活就业。

　　在我看来，在拼搏中不断超越自我，我们可以创造更加精彩的人生，书写最动人的青春故事。奋斗不止，以梦为马，不负韶华，未来可期。

　　

　　（图片来源：受访者提供）

　　（来源：极目新闻）