杨幂新片剧组司机突发脑出血遭冷落 片方回应引争议

　　近日，一位网友在微博上爆料称，自己的父亲是杨幂、于谦等主演的电影《没有一顿火锅解决不了的事》的剧组司机，今年2月22日，在工作中突发脑出血，目前仍在重症监护室，尚未脱离生命危险。网友还表示，剧组工作人员曾说，“剧组解散了，没人管了，你们家属去告吧！”这一消息引发了网友的广泛关注和讨论。

　　

　　剧组司机遭遇不幸

　　据网友“桃子公主”透露，自己的父亲王宝领今年56岁，是一名日薪220元的剧组司机，每天工作时长约为12个小时，早晨6点出车，晚上9点收车。2月22日，在摄影棚工作期间，他突发了脑出血，现场丁晟导演，主演杨幂、于谦都在。剧组垫付了12万医疗费（让她打了借条，为了救爸爸，她签了字）。爸爸现在成了植物人，还在ICU里，出来就没命。今天（4月8日）剧组回复说，“剧组解散了，没人管了，你们家属去告吧！”目前，她手头的钱只够维持爸爸ICU住到下周一（4月10日），她不知道该怎么办。

　　

　　桃子公主还表示，剧组对她父亲的态度非常冷漠。其一，该名司机在出事的第二天，就被剧组的人移除了微信的工作群了。其二，剧组拒绝支付后续医疗费用，并让她们家属自己去砸锅卖铁。其三，剧组没有给她父亲任何关心和安慰，也没有给他们家属任何道歉和赔偿。

　　

　　片方回应引争议

　　对于网友的指控，电影《没有一顿火锅解决不了的事》的官方微博于4月14日发布声明回应称：“针对电影《没有一顿火锅解决不了的事》拍摄期间剧组司机王宝领师傅突发脑出血入院一事，特此向公众说明：片方已在事发后第一时间和当事人家属取得联系，并在持续积极沟通中，将妥善解决后续相关事宜。”

　　

　　然而，这一回应并没有平息网友的愤怒和质疑。许多网友认为，片方的回应太过官方和敷衍，并没有说明具体的解决方案和赔偿标准。有网友指出，“妥善解决”是什么意思？是给司机家属提供足够的医疗费用和生活补助？还是只是给个道歉信就了事？有网友质疑，“持续积极沟通”是什么意思？是真的在沟通，还是在拖延时间，等待事情被淡忘？有网友批评，“将妥善解决后续相关事宜”是什么意思？是按照法律法规和合同约定来解决，还是想着打官司拖诉讼，让司机家属无力维权？

　　法定责任并不能一推了之

　　对于剧组司机遭遇不幸的事件，我们不禁要问，剧组是否有为司机购买工伤保险？司机是否有签订合法的劳动合同？司机是否有享受到合理的工作时间和休息时间？司机是否有得到足够的安全保障和健康保护？这些问题都关系到剧组对于司机的法定责任和道德责任。

　　根据《中华人民共和国劳动法》第十四条规定，“用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险费。”根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定，“用人单位应当按照国家规定为本单位的职工缴纳工伤保险费。”根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条规定，“职工在工作时间和工作岗位发生事故受到伤害或者在上下班途中发生交通事故或者遭受暴力等意外受到伤害的，应当认定为工伤。”根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十八条规定，“职工发生工伤后，用人单位应当立即组织抢救，并向所在地县级以上地方人民政府社会保险行政部门报告。”

　　由此可见，如果剧组司机王宝领是正式的职工，那么剧组就应当为他缴纳工伤保险费，并在他发生脑出血后及时报告社会保险行政部门。如果剧组没有为他缴纳工伤保险费，或者没有及时报告社会保险行政部门，那么剧组就可能涉嫌违反劳动法和社会保险法。如果剧组司机王宝领不是正式的职工，而是临时雇佣的劳务者，那么剧组就应当与他签订合法的劳务合同，并在合同中明确双方的权利义务和责任。如果剧组没有与他签订合法的劳务合同，或者在合同中没有明确双方的权利义务和责任，那么剧组就可能涉嫌违反合同法。

　　无论如何，剧组都不能一推了之，而应当承担起相应的法定责任和道德责任。剧组应当尽快给出一个明确、公正、合理的解决方案，给司机家属一个满意的答复，给公众一个交代。剧组也应当反思自己的管理和制度，改进自己的工作方式和环境，保障所有工作人员的安全和健康，避免类似的悲剧再次发生。我们希望，司机王宝领能够早日康复，我们也希望，电影《没有一顿火锅解决不了的事》能够真正做到其名，让所有的事情都能够得到圆满的解决。#杨幂新片剧组回应司机进ICU#

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