长护险为失能人员生活排忧解难已惠及1487名失能人员

　　转自：安庆新闻网

　　4月14日，记者从省人大调研组来宜调研座谈会上获悉，截至3月，我市已有1487名失能人员享受长期护理保险待遇，其中重度失能人员1110人，中度失能人员377人。

　　我市于2017年正式启动实施长期护理保险，是首批15个国家试点城市之一。经过6年多的实践，覆盖面从市本级24.92万参保职工拓展到全市50.72万参保职工;保障范围由重度失能人员扩大到中、重度失能人员;筹资渠道从“个人+基金”两方筹资拓展至“个人+基金+财政”的三方筹资;筹资标准由30元/人/年(个人10元+基金20元)提升至40元/人/年(个人20元+基金15元+财政5元);待遇人群享受“机构+居家护理”双服务模式，较好解决了重、中度失能人员不同的长期护理需求问题。

　　在优化长护险服务方面，我市积极拓展服务窗口，线下多窗口受理，线上“安庆医保”微信公众号和皖事通APP开辟“长护险申报”版块，参保人员通过拍照等方式上传病历资料、身份证明等就可以申报长护险资格，无需提交任何纸质材料，无需跑腿即可完成申请，并可随时查询事项办理进度。同时，我市组建由二级及以上定点医疗机构具有副主任医师及以上职称医生构成的失能评定专家库，启用失能评定任务派发手机APP端，系统隐藏评定对象个人基本信息后由网络“派单”，失能评定专家实时“抢单”，被评定对象和评定专家处于“双盲”模式，有效杜绝“人情评定”，把好关口、防范风险。

　　目前，我市长护险试点工作仍存在协议机构招工难、居家护理监管不力等问题。下一步，我市将统筹民政、人社、卫健委等部门，建立和完善人事制度与激励机制，有效调动护理服务人员积极性和主动性，不断吸引和留住新生代服务人员，不断壮大护理服务队伍。同时，进一步发挥行业主管部门的监管责任，优化养老服务机构的准入环境，提升养老服务质量，用心用情为失能人员排忧解难。