在职场中，学历真的那么重要吗？职场提高自己的学历？

职场中经常会被问是什么学历，很多时候低学历连面试通知都无法获取得到。

很多人喜欢去北上广深，殊不知，一线城市有一项城市的要求。他准许你过来打工，准许你过来赚钱，但是如果你想落户，很多时候却不是那么容易。

落户，学历限制；孩子上学，学历限制；贷款，学历限制；其他种种，学历限制。

有些时候你会发现，学历比身份证还要重要，身份证可以报号码，刷脸。学历却只能低头前行。

一、学历为什么那么重要？

公认的标准——高学历的人一定优秀

其实不是我们世俗，而是这一点已经成为了一种标准。张三家北大毕业，李四家南大毕业，默认的大家一定会认为张三家比李四家的要有出息，能力要高，个人更优秀。

虽然这并不是准确科学的，但是实际中这样的例子有很多。

更高的平台起点——企业招聘的默认规则

都说学历是敲门砖，每个企业都希望找到优秀的人才，可是如何判断一个没有社会工作经验的人是否优秀？

是的，只有靠学历！

企业默认学历高的人更有能力，获取面试机会的概率必然大一点。

企业默认学历高的见识更广，思维更活跃，更适合企业，自然面试机会要多一点。

学历虽然只是一张证明，但是在找工作的时候，却是企业判断的重要依据。

优先的条件——升职加薪

当你进入职场，准备升职加薪的时候，学历往往是一个助推力。同等条件下，都会有个博士优先、硕士优先的政策。

没有学历，很多时候往往无法公平竞争。举个简单的例子：你看中西部某个乡镇的限制大专以上的公务员岗位，成百上千中你披荆斩棘的通过了。别人博士学位，免试直接就是县级正科级领导了，这就是学历的力量。

基础条件——落户

某些一线城市，想要落户，对不起，至少本科学历。更有甚者需要研究生学历！低学历打工者心中抹不去的痛。

二、如何提高职场人士的学历

目前国家认可的学历包括两种：普通高等教育、成人高等教育。

既然入了职场，普通高等教育已经不适合了。（一般是指全日制的高中、大学、研究生、博士生）

成人高等教育又分很多种：成考、自考、远程教育、电大、函授、夜大等（党校是国家不认可的学历，体制内认口）。

自考（高等教育自学考试）

自考以当地生源为主，是国家承认的学历考试。属于完全开发的学历教育，不限制身份、年龄、民族等，只要是中国公民即可报名参加自考。

专科段3年，本科段4年，最快1年或者1年半即可毕业。因为自考的考试一年考4次，一次4门，一年最多可以考16门。

特别说明下：自考学历国际是认可这个学历的，其他很多高校的学历国际不认可。

成考（成人高等学历教育）

成考一般分成三种：专升本、高起专、高起本，顾名思义就知道什么意思了。其学历也是国家认可的。

看的出来基础条件就是要拥有高中学历才可以参加，每年10月份的全国统一考试。

电大（国家开放大学）

这个是国家教育部直属的，之所以叫做电大，是因为学校是在中央广播电视大学的基础上组建的。

其主要面向全体社会人员，初中毕业也可以学习报考的。

远程教育、夜大等

此类小编了解不多，网络查询了一下，只是就读方式的区别。

三、各类学历的含金量

自考。每年2次，上半年各一次，认可度最好，含金量最高。为什么含金量高？因为要学16门多，通过率只有5%左右。一般在当地教育局网站报名。

成考。每年一次，一般在10月份考，其实就是入学考试，报考哪个学校后，进行统一考试。分数必须达到学校的最低分数线。报名可以在教育局也可以在一些培训机构。这个是最容易通过的。

电大、夜大、函授：电大有自己的自考和成考及远程教育，夜大其实就是晚上上学的大学，函授既有自考也有成考和远程教育。

远程教育(网络教育)：每年两次，类似自考，学习方式以网络学习为主。认可度相对比较低。