沐川县多措并举提升义务教育质量

　　沐川县喊响“全力以赴提升沐川教育质量”的口号，积极营造大办教育的氛围，多方面解决教育发展问题，多举措提升教育教学质量。

　　一、减轻学校负担，提高教师待遇。化解学校债务，减轻学校包袱；临聘人员工资待遇由政府买单，为学校每年节省公用经费1000多万元；增加师训经费，统一解决教师参加县级培训吃住问题；统一解决单元测试题费用，切实减轻学校负担。按规定核算编制，解决师资不足问题，有效减轻教师教学负担量；落实“名优特”教师津贴，让优秀教师更有奔头；加强教师培养培训工作，选派到浙江江山市培训43人，县级管理、教研、教改培训3400多人次；全市第一个全面实施学生课后服务，服务学生26000多人，助力学生学业水平提升。

　　二、调整评价指标，强化督查管理。修订《沐川县义务教育学校办学水平学年度综合评估方案（试行）》，加大平均分和提高分奖惩比重，提升教学质量评价的科学性。下达义务教育学校教学目标任务，加大奖惩力度。成立县教学管理专项督查组，定期开展专项督查，强化狠抓常规管理的高压态势。启动教师全员教材考试，为提升教学质量打下坚实基础。

　　三、瞄准薄弱学科，补齐教育短板。找准差距，加大薄弱学科任课教师业务提升培训力度。组织43名教师参加业务进修，组织10个学科共166人次参加“江山市—沐川县东西部扶贫协作薄弱学科教学质量提升培训”，培训满意度均为100%，有效提升教师业务水平。